怎样成为一名优秀的工程师 （将要成为一名优秀的软件测试工程师）英文怎么说！

（将要成为一名优秀的软件测试工程师）英文怎么说！  

（将要成为一名优秀的软件测试工程师）英文怎么说！

I'll bee an excellent sofare test engineer.
希望采纳

如何成为优秀的软件测试工程师

现在软件测试工作越来越收到企业的重视，许多人员也投入到软件测试的行列中来，软件测试工程师的队伍越来越壮大。但是如何成为一名优秀的软件测试工程师呢？这是大家比较关注的一个问题，尤其是初入这个行当的莱鸟更想了解这个问题的答案。本文根据自己多年来在IT公司从事软件测试的经验总结了一些东西给大家共享，同时也希望大家提出宝贵的意见和建议。 起码有三年以上的软件开发经验 现在许多软件企业招收一些刚刚毕业的大学生或者非计算机专业的人员作为自己公司软件测试工程师，这是非常错误的，也是对软件测试不负责任的表现。虽然他们可以发现软件中的一些错误，但是对于软件中的一些关键，致命，危险的错误他们是很难发现的。大家都知道，软件工程中有个模型叫瀑布模型，这是最基本的软件模型，这个模型又叫碗状模型，因为开发位于碗的最底部，左上方依次为建模，需求分析，设计；右上方依次为测试，部署，维护。这就是说明软件开发是一切软件活动的基础，同时也是软件测试的基础。一个人只有经历过一定年限的软件开发工作，才可以积累丰富的经验，知道在软件中哪些地方容易出错而那些地方不容易，这给以后的软件测试工作带来非常宝贵的经验。 有逆向思维的能力 我曾经接触过一些软件测试工程师，他们干了一段时间软件测试工作后返回去又开始去做开发工作了，问他们为啥？答案是软件测试工作太难了，开发是顺向思维，而测试是逆向思维，老要找一些稀奇古怪的思路去操作软件。软件的使用者千差万别，软件在使用过程中遇到的各种现象也是千差万别的，所以要求软件测试工程师需要具有一些逆向思维的能力，想别人所不想，测别人所不测，这样才可以找到更多的软件中的错误。这是作为一名优秀的软件测试工程师最基本的素质。 善于同软件开发人员沟通 沟 通是当今软件项目中需要掌握的最关键技术之一。软件测试人员要善于同软件开发人员沟通，软件测试人员与开发人员搞好关系，使测试人员不成为开发人员的眼中钉，这对于提高整个软件项目质量是十分重要的。沟通主要包括： 讨论软件的需求，设计： 通过这样的沟通，你可以更好的了解所测试的软件系统，以至于尽可能少的测试出软件中不是错误的“错误”，从而降低给软件开发人员带来的压力。 报告好的测试结果： 作为一个测试人员，发现错误往往是测试人员最愿意而且引以自豪的结果，但是一味地给开发人员报告软件错误，会给他们造成厌恶感，降低整个软件的质量和开发进度。所以作为一名软件测试工程师，当你测试的模块没有严重的错误或者错误很少的时候，你不妨跑到开发人员那里告诉他们这个好消息，这会给你带来意想不到的结果。 讨论一些与工作无关的事情： 作为一个测试人员经常和开发人员讨论一些与工作无关的事情，比如大家可以谈谈新闻，趣事，家庭…这样可以加强相互间的默契程度，许多统计表明，这样可以更好的提高软件工作质量。 善于同领导沟通 测试人员往往是领导的眼和耳，领导根据测试人员的测试结果可以了解公司的产品质量，从而调整其他的工作。领导工作一般比较繁忙，所以作为一名优秀的测试人员要学会把测试结果进行总结，最好以图表的形势给领导看。 掌握一些自动化测试工具 测试工作往往是比较繁琐，枯燥无味的工作，测试人员长期处于重复的手工工作，会降低测试效率，并且对于测试质量也往往是不利的；况且许多测试不使用测试工具是不可以进行的，比如性能测试，压力测试等等。目前市场上有许多测试工具供你使用，你可以根据自己的需要选择一些测试工具来辅助你的测试。但是要记住一点，不是说有了测试工具就不要人工测试了，测试工具不是万能的。 善于学习的能力 软件测试技术随着时间的变化也在做一些提高和改进，作为一名优秀的测试人员要善于利用书籍，网站，论坛，交流等各种途径不断提高自己的软件测试水平。 提高自己的表达能力 软件测试人员当发现软件中存在缺陷的时候，往往要书写缺陷报告，缺陷报告要写得详尽清楚，使开发人员能够尽快定位错误，修改错误，所以作为一名优秀的测试人员提高自己的写作能力是非常必要的。 了解业务知识 更好的了解你说测试软件的业务知识是非常重要的，对业务知识了解得越深入，越能够找出更深入，更关键，更隐蔽的软件错误。所以作为一名优秀的软件测试工程师，要多向该领域专家，同行学习，提高自己的业务知识水平。 以上仅为个人的一些经验所谈，希望大家都能够成为一名优秀的软件测试工程师。 阅读关于 软件测试经验总结 的全部文章

怎样成为一名惠普的软件测试工程师

首先你的了解你要测试的产品，分析需要测试的功能点，围绕功能点慢慢发散，按照普通用户的思维去做！ 软件测试工程师需要耐心、仔细、能忍受重复枯燥的工作。

优秀的软件测试工程师需要哪些素质?

软件测试员的目标是找出软件缺陷，尽可能早一些。软件测试员的一个基本素质是：打破沙锅问到底。

优秀的软件测试工程师应具备哪些素质

通用技能上：
1.基本计算机知识（操作系统，数据库，通讯协议原理，熟悉至少一门编程语言）
2.基本软件测试知识（各种测试理论，测试方法论，测试用例编写，缺陷界定标准，软件质量评估）
3.简单项目管理知识
产品、系统认知：
1.熟悉所测产品功能，能够将产品文档内描述的UC转化成TC，这个最最基本
2.熟悉所测产品的一些隐藏需求或者功能（业务上的进阶能力）
打个比方，支付公司上一种新的支付渠道，熟悉业务的测试人员应当可以预见到这次升级可能会对前段界面、系统账务、各类报表等各个模块造成影响，从而一并纳入测试范畴。
要知道，很多时候，即便是接入这些渠道的产品经理，也不一定会在Prd或者UC中对这些可见影响项一一列出，这需要经验和责任心。
性格上：
1.有牛皮糖属性的为佳，越“不要脸”越好
测试工程师，在很多公司，和研发是有业务上对立属性的（虽然从宏观角度上来说，都是为了提高软件质量服务）。测试工程师提交的BUG越多，意味着研发工程师工作质量越差，需要返工的工作量也越大，甚至会影响绩效，所以测试工程师有时候很容易得罪研发部门。
一个可以相对坚持原则（比如3级BUG以上一定要改），又能拉下脸和不愉快的研发工程师保持较好关系的测试工程师，会对项目质量起到很关键作用。说到底，又能做事（发现BUG并督促修改），又会做人（该进的不让，该退的绝对给面子，最大化消除部门间矛盾）的测试工程师，是十分难得的。
2.有异想天开属性的为佳
这个只可意会，不好言传的。在我带过的团队里，的确有那种奇葩……经常会用令人匪夷所思的方式找出BUG，这是天赋。
3.会“偷懒”的为佳
这里的偷懒不是指上班发微博聊天混日子，而是能够利用已知资源对枯燥乏味的测试工作进行优化的同学。
说个实例：
我以前公司曾经上过一个“授信”项目，做过金融类项目的同学大家都知道。授信项目的测试用例真可以说是相当变态，随着账期、滞纳金率、手续费率、利息率、本金、还款情况的不同，可以衍生出无比多的用例，同时每个用例进行编写时，都要仔细根据规则计算预期结果的资金状况，非常费力。
咱部门一个小伙子，头一天晚上拿了PRD，第二天晚上就利用Excel写了一个固定某些账期下不同情况下的各项资金计算工具(有一些小BUG，无伤大雅)……大大减少了兄弟们按计算器的工作时间。这种“懒”员工，你是领导你喜欢不？

如何成为一名优秀的软件测试人员

首先要细心
要有团队精神
良好的测试基础，如：功能测试、性能测试、安全测试等等
补充网络和代码能力，不断提高自己
较好的沟通能力

:jingyan.baidu./article/eb9f7b6dd386e2869364e8a3.
请看这个经验

1、具有扎实的计算机专业知识，从使用者的角度来测试软件产品，还要从技术的角度来设计测试用例。
2、熟练的计算机基础知识和良好的语言技能。
3、要具有软件工程的概念。从项目需求分析开始到安装调试完毕，基础软件工程师都必须能清楚地理解和把握这些过程，并能胜任各种环节的具体工作。

最近一直都是处于忙碌状态，回过头来看，才发现好久没有更新啦！ 在乘坐地铁的间隙，看了一些比较有营养的关于测试的一些文章，颇有心得，分享给大家！大家共勉！
关于加班
最近两周一直都是加班，虽然加班不是太晚，但是到了下班留给自己的空余时间就少了很多。很多人一直都排斥加班，我也不例外，不过那是我两年前的想法了。我非常支持 特殊情况&有必要的一些加班。
当你的安排在今天的任务没有完成的时候，不要说留到明天，加班把今天剩余的事情做完，不然 你会拖累整个项目组，有一句话我觉得说的很好：明日复明日，明日何其多，万事成蹉跎！ 这也是小编从小到大用来鞭策自己的一句话。
当你觉得每天加班学习半个小时，可以让自己大为长进的时候，也可以留下来。我发现了，下班之后的办公室貌似比白天更加有效率，这个时候思维更为敏捷，思路也更加清晰。
不要排斥加班，在公司需要的情况下，加班也是可以接受的！但是如果公司有严重的加班文化的话，我还是提议大家趁早离开！因为你的人生除了加班，应该还要有别的美好事物，比如说某天下班路上看到的晚霞。
自知之明
自知之明，其实说的不是说为人如何，而是你自己对待测试的这份态度。很多人一直以为测试是简单的黑盒测试，就是一直点点点，点完整个要测试的项目就算是测试了，大家应该读书时代，学过一句话：术业有专攻。那么每一个行业都有每一个行业的精英，不要求我们自己成为测试行业的精英，但求几年测试工作过去后，能够混到中级工程师。这就很大程度要求我们要有自知之明，知道自己哪里是弱点，知道自己能力不行，应该要勇于去面对，并通过学习来提升自己的能力，规避自己的弱点！这就是人贵有自知之明，而不是等到下一家工作的时候，除了说自己有几年工作经验外，说不出让自己更有底气的测试技术？！
学习
都想着踏入了软件测试行业，就可以轻松下来了。要学习要提升，那是开发的事情。如果你这么想，那么过几年，就等着被淘汰吧！学习是一个循序渐进的过程，如果没有你小学打的加减乘除基础，那么你到了大学估计也看不懂那些数学分析题目。所以测试也是一样，不要想着一口气吃成胖子，嚷嚷着要学习自动化要学习性能要写脚本，一般碰到这样的童鞋，我为他的勇气点赞，然后默默走开。因为做这些事情，是需要你的测试经验累积的，是需要你具备一定的业务逻辑分析能力，而且一定是你的项目能够用得着的！所以等你真正入行软件测试行业了，了解什么是软件测试了之后，再考虑自己的发展方向也不迟！
这个是小编个人的一些感悟，也分享给初入门的朋友，希望大家在前进路上不要忘记这三点！早日走到测试界的中级位置！