左手食指指尖一按就疼 左手食指指尖骨折应该受到怎样的赔偿

左手食指指尖骨折应该受到怎样的赔偿  

左手食指指尖骨折应该受到怎样的赔偿

可以要求索赔医药费、误工费、护理费、营养费、伤残赔偿金，交通费

我的左手食指指尖骨折，请问多久能好？

说话说，伤筋动骨一百天啊，如果没有移位的话好办，只要外固定就行了。平时可以用点活血祛瘀的中药洗洗，同时内服一些活血祛瘀的中成药。

我在上班时左手食指指尖造成骨折如果辞职后能赔偿多少钱？

很不幸 在不可以报了，因为之前已经鉴定而且赔偿了，而后来又骨折，属于你自己造成的。如果你后来骨折是在单位，那就可以报工伤，我从事律师工作的，祝你早日康复。

左手食指粉碎骨折怎么赔偿

你的是工伤还是人身损害？你可以带上在医院时拍的片，医疗证明，医嘱这些到司法鉴定所鉴定（大医院就有），看一下能不能评上伤残等级，能评上，可以拿到伤残补偿金。如果评不上，就少了这一项赔偿。

我因工受伤食指指甲脱落，中指无名指指尖骨裂，应该得到什么样的赔偿？

工伤包括误工费 医疗费用如果导致伤残那么可以去医疗机构开具伤残鉴定 在依据伤残程度予以协商 协商未达一致；有权向人民法院提起民事诉讼 当然这需要与您所在单位是否签订了合法劳动协议起着重要性质

左手大母指指尖粉碎骨折工伤鉴定能赔偿多少

【工伤9级】标准：23）骨折内固定术后，无功能障碍者；
【工伤10级】标准：14）身体各部位骨折愈合后无功能障碍；

造成左手食指末节粗隆骨折的工伤 怎样赔偿

首先应该由专业人士评定伤残等级，然后按照规定赔偿。可以参考以下条例。
一、一级至四级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
按月享受伤残津贴(按月支付)
1、一级伤残津贴=本人工资×90%
2、二级伤残津贴=本人工资×85%
3、三级伤残津贴=本人工资×80%
4、四级伤残津贴=本人工资×75%
(注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)
二、五级、六级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、五级伤残补助金=本人工资×18个月
2、六级伤残补助金=本人工资×16个月
伤残津贴
1、五级伤残津贴=本人工资×70%
2、六级伤残津贴=本人工资×60%
(注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额)
三、七级至十级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。如《河北省工伤保险实施办法》第33条。
工亡待遇标准
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。
2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍
3、供养亲属抚卹金标准
配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。
因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准
1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资。
2、从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚卹金。
3、生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。
4、职工被人民法院宣告死亡的，按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。
建议详细参考百度百科：:baike.baidu./link?url=ipObgXeA1vyYm9G5QVKDf9B3AoETx1cdjQas57Ao4yc_DwZBTHF9FzDVWkab66r1yYiSV_KdfzKl-CmaIWL7f_

左手食指指尖骨折缝针什么时候可以过性生活

性生活是不受到影响的,这建议休息制动患肢即可,避免负重,一般在12周左右才能恢复的。

左手食指指尖粉碎性骨折,没伤到关节,可以评几级工伤

1.根据所描述的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014十级伤残鉴定标准第12项“身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”之规定，伤残等级大约在10级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；
2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
3.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；
4.有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。

食指中指骨折怎样找厂里赔偿

在公司发生事故之后，首先应该申请工伤认定，然后申请伤残等级鉴定，最后要求公司赔偿。
工伤认定是有时效性的，公司在事故发生后一个月内申请并认定，医疗费由工伤保险基金支付；超过一个月个人在一年之内申请工伤并认定，医疗费由公司承担。超过一年没有申请工伤认定的，劳动局将不再受理，也就不会有伤残等级鉴定，更加没有工伤赔偿。
根据<劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级>GB/T 16180-2014
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5)一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
严重的话，可以鉴定为两个十级伤残，然后根据晋级原则合并成一个九级工伤，不严重的话就是一个十级伤残。
根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇
　第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
其中，一次性就业补助金九级10个月、十级6个月由公司支付，按照统筹当地上年度职工月平均工资计算。打12333可查询。
一次性医疗补助金九级6个月、十级4个月由工伤保险基金支付，按照统筹当地上年度职工月平均工资计算。
一次性伤残补助金，是受伤前12个月工资实际收入的平均数计算，但是必须要出示证明材料；不能证明的，按照公司缴纳的工伤保险缴费基数平均受伤前12个月的费用计算。