职工医保和居民医保报销比例 上班的职工，单位有办市社保医保，但因为生病，被公司辞退，请问社保医保应该如何办理？还能够像原来的交

上班的职工，单位有办市社保医保，但因为生病，被公司辞退，请问社保医保应该如何办理？还能够像原来的交  

上班的职工，单位有办市社保医保，但因为生病，被公司辞退，请问社保医保应该如何办理？还能够像原来的交

上班的职工，单位有办市社保医保，但因为生病，被公司辞退，可以以灵活就业人员缴纳社保。
灵活就业人员社保为灵活就业人员提供了最基础的社会保障，给灵活就业人群提供社保起到了促进劳动力合理流动和促进城镇化具有一举多得的效用，切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益。
参保条件：
凡具有本市城镇户籍、符合参保条件需参加社会保险的灵活就业人员.
缴费登记：
可自行选择到市内地税部门任一登记点(下称：登记岗)办理缴费登记。提交个人身份证件原件及影印件1份(代办需提供代办人身份证件原件及影印件1份)、户口簿原件及影印件1份进行缴费登记，登记岗发放《社保缴费专案核定通知书》、《报到通知书》、《委托银行代划缴税、费协议书》(下称：ETS协议)一式3份及相关指引。凭ETS协议一式3份到开户银行办理ETS签约手续后，再持ETS协议一式2份按《报到通知书》指引到地税部门办税服务厅(下称：办税服务厅)报到。
变更缴费登记：
缴费人变更如“姓名”、“身份证件号码”、“户籍型别”等缴费登记资料，须到登记岗填报《灵活就业人员缴费登记业务申报表》一式2份，并提交个人身份证件原件及影印件1份、户口簿原件及影印件(首页及其本人资料页)1份(变更户籍型别需提供)。
停、续保手续：
办理停保、停保后需续保的，缴费人都须到登记岗填报《灵活就业人员缴费登记业务申报表》(见底下附件)一式2份，并提交个人身份证件原件及影印件1份、户口簿原件及影印件(首页及其本人资料页)1份。如需退保的须先办理停保手续后再到社保经办机构办理退保手续。缴费人缴费已满规定年限如不需继续缴纳的，可办理停保。

请问公益岗位能否办理社保医保，应该如何办理？

当然可以，不然从事这个职业的不亏了
而且公益岗位的比普工从业者缴纳的高，以后退休享受的待遇也相对好一点

买够十七年社保被单位辞退后应该如何办理退休

买够十七年社保被单位辞退后，劳动者可以自己继续缴纳社会保险或者找新单位缴纳。到达退休年龄后由新单位办理退休手续。

劳动者退休手续办理流程：
1、劳动者到达法定退休年龄，养老保险金缴纳至退休当月，由企业劳资工作人员到社会保险中心退休管理科（或养老待遇福利科）申报退休停缴，列印养老保险清单。
2、企业劳资人员呈报所需材料，进行退休审批。
需呈报材料：1、职工档案；2、职工养老保险手册；3、二代身份证原件；4、企业职工退休核准表；5、社会保险缴费发票。
3、退休金计算方法
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1％。
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数
以上两项a+b之和为每月领取额。
基本养老金每年七月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
4、法定退休年龄
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
（国发〔1978〕104号）档案所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的；
（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

请问我以前的单位办理了社保和医保，换到新单位3年了，现在才给买，应该如何办理？主要是医保如何办理？

现在参加社保了，就包括了医保、工伤、失业和生育保险，所以医保也有了呀。过去的可以要求单位补缴社保。

公司被兼并原来的退休职工怎么办社保医保关系怎么办

可以转移到新公司，医保转移流程：
1. 职工流动就业参保缴费的，其基本养老保险、医疗保险关系可以转移接续，缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算。
2. 职工离开本市，到其他地区就业的，先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请，清算医疗保险个人账户后，列印《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》；
3. 再由本人持《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请，符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续，参保人员不用往返奔波。
医保转移注意事项：
1. 医保转移有接收单位的，由单位办理医保手续。没有单位接收的，个人应该在终止原几班医疗保险关系后，三个月内参保缴费。
2. 医保关系转移，三种医保可自由转移，分别为城镇职工基本医保、城镇居民基本医保和新型农村合作医疗。

请问如何办理社保、医保等等（为公司的员工）

1．社会保险办理流程
养老保险相关手续如下： 各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域） 所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。 一、 需填报的表格及附报资料： 1． 社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。 相关证件如下： 1． 企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证影印件)； 2． 中华人民共和国组织机构程式码证； 3． 地税登记证； 4． 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。 5． 事业单位应附有关事业单位成立的档案批覆。 6． 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。 附报资料：新参保职工身份证影印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证影印件） 以上证件同时需要原件及影印件，到所在社保经办机构办理。 二、 表格填报说明： 1、 社会保险登记表 “税号”：税务登记证中“税字如420103748300492号”栏号码。 “工商登记执照资讯”：需经工商登记、领取工商执照的单位（如各类企业）填写此栏，不填“批准成立资讯”栏。 “批准成立资讯”：不经工商登记设立的单位（如：机关、事业、社会团体等）填写此栏，不填“工商登记执照资讯”栏。 “缴费单位专管员”：填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联络人，其所在部门及联络电话。 “单位型别”、“隶属关系”：根据参保单位的单位型别及隶属关系，对照表下方“说明”中所对应的程式码填报。 “开户银行”：须填报开户银行清算行号。 2． 在职职工增减异动明细表： “姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户（身份证号）”：均要严格按身份证中资讯填写。 “个人编号” ：“续保”、“转入”人员需提供其原参保的个人编号，填报此栏。“新增”人员在申报时暂不填报此栏，其个人编号待录入微机产生。 1．“新增” ：原未参保人员，属新增型别，已参保人员不可按新增办理。 2．“续保” ：原参加过社保，已停保或转到流动视窗投保，现续接到新单位投保的，属续保。在流动视窗投保的人员需在申报此表前将欠费缴清并办理其在流动视窗的停保手续。 3．“转入” ：此处特指已参保的在征人员在本市参保单位之间的转移。 4．“市外转入” ：此类人员需在单位开户手续办理完毕后，由单位到市基金结算中心办理其转入基金结算及“市外转入”异动业务。 “月缴费工资” ：应按职工本人上年度月平均工资总额填表报。本年度新招人员，按实际发放的月工资总额填报。如果实际缴费工资不到本市上年度的月平均工资的60%，按本市上年度的月平均工资的60%缴纳；如果实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%，按实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%来缴纳。

: 我原来在单位上班，现在辞职了，也没有到新的单位上班，如何办理医保和社保的续交？

立 即从原单位退出来，然后自己交社保，医保是不能断档的，断了后前面交的就作废了。比如当月从单位辞职了，下个月就转成自由职业人员自己交社保和医保

公司办理医社保 是医保还是社保

按照规定公司不但要办理这两样保险(即医疗保险，养老保险)，还要办理工伤保险，生育保险，失业保险，以及住房公积金，简称五险一金。

单位如何办理社保医保手续,请帮忙

4月24日 17:07 带上身份证及影印件1份，2寸照片2张到医保中心去办理。还有钱。如果是男性，是到退休的时候必须交30年，女的是25年，如果你是女性，满了25岁，就需要补费，如果是男性30岁过了，需要补费。从你满30岁或者25岁那个月开始算起。

我有社保，交了10年啦，现在想办医保，该如何办理？

如果有单位直接让单位给你办理医保的增加就行了，如果没有单位，你到户口所在地的医保中心，直接办理，可以办理城镇居民医疗保险，也可以以灵活就业人员保险。都行。