在团队中找到自己的位置 如何确定自己在一个团队中的位置？

如何确定自己在一个团队中的位置？  

如何确定自己在一个团队中的位置？

判断：

1、团队领导者，准确的判断力，团队所完成任务的专业程度，对团队人员的凝聚力，在关键时刻的决断力，广泛的人脉，可以影响到其他人的热情，最后，好的运气。

2、领导人的助手，各个领域的专家，强大的执行力，服从力，以及在关键时刻的冷静。给领导人最好的支援。

3、外围打手。那就随便的要求了。

团队（Team）是由员工和管理层组成的一个共同体，它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。团队的构成要素总结为5P，分别为目标、人、定位、许可权、计划。团队和群体有着根本性的一些区别，群体可以向团队过渡。一般根据团队存在的目的和拥有自主权的大小将团队分为三种类型：问题解决型团队、自我管理型团队、多功能型团队。

一、团队的定义

有多少教科书就有多少种关于团队的解释，这里把团队定义为：团队是由员工和管理层组成的一个共同体，该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。

管理学家罗宾斯认为：团队就是由两个或者两个以上的，相互作用，相互依赖的个体，为了特定目标而按照一定规则结合在一起的组织。

二、团队的构成要素

团队有几个重要的构成要素，总结为5 P

1．目标(Purpose)

团队应该有一个既定的目标，为团队成员导航，知道要向何处去，没有目标这个团队就没有存在的价值。

小知识自然界中有一种昆虫很喜欢吃三叶草(也叫鸡公叶)，这种昆虫在吃食物的时候都是成群结队的，第一个趴在第二个的身上，第二个趴在第三个的身上，由一只昆虫带队去寻找食物，这些昆虫连线起来就像一节一节的火车车箱。管理学家做了一个实验，把这些像火车车箱一样的昆虫连在一起，组成一个圆圈，然后在圆圈中放了它们喜欢吃的三叶草。结果它们爬得精疲力竭也吃不到这些草。这个例子说明在团队中失去目标后，团队成员就不知道上何处去，最后的结果可能是饿死，这个团队存在的价值可能就要打折扣。团队的目标必须跟组织的目标一致，此外还可以把大目标分成小目标具体分到各个团队成员身上，大家合力实现这个共同的目标。同时，目标还应该有效地向大众传播，让团队内外的成员都知道这些目标，有时甚至可以把目标贴在团队成员的办公桌上、会议室里，以此激励所有的人为这个目标去工作。

2．人(People)

人是构成团队最核心的力量。3个(包含3个)以上的人就可以构成团队。

目标是通过人员具体实现的，所以人员的选择是团队中非常重要的一个部分。在一个团队中可能需要有人出主意，有人定计划，有人实施，有人协调不同的人一起去工作，还有人去监督团队工作的进展，评价团队最终的贡献。不同的人通过分工来共同完成团队的目标，在人员选择方面要考虑人员的能力如何，技能是否互补，人员的经验如何。

3．团队的定位(Place)

团队的定位包含两层意思：

△ 团队的定位，团队在企业中处于什么位置，由谁选择和决定团队的成员，团队最终应对谁负责，团队采取什么方式激励下属?

△ 个体的定位，作为成员在团队中扮演什么角色?是订计划还是具体实施或评估?

4．许可权(Power)

团队当中领导人的权利大小跟团队的发展阶段相关，一般来说，团队越成熟领导者所拥有的权利相应越小，在团队发展的初期阶段领导权是相对比较集中。

团队许可权关系的两个方面：

(1)整个团队在组织中拥有什么样的决定权?比方说财务决定权、人事决定权、资讯决定权。

(2)组织的基本特征。比方说组织的规模多大，团队的数量是否足够多，组织对于团队的授权有多大，它的业务是什么型别。

5.计划(Plan)

计划的两层面含义：

(1)目标最终的实现，需要一系列具体的行动方案，可以把计划理解成目标的具体工作的程式。

(2)提前按计划进行可以保证团队的顺利进度。只有在计划的操作下团队才会一步一步的贴近目标，从而最终实现目标。

你认为团队精神在一个团队中重要吗?作为团队中的一员你将如何去做?

团队精神非常重要！作为团队中的一员首先一定要服从指挥，还要有冷静的头脑，拼搏的精神！

如何评价一个吉他手在乐队中的位置

1主音吉他手站的地方没有位置上的规定，你随便站，只要不妨碍主唱就行。一般在舞台上没有左右声道的区分，所有乐器通过一个调音台和功放一齐混音到大的外接音箱里面了，由大音箱播放出来。在录音的时候你应该根据录音师的要求看看吉他是哪个声道。

在一个团队中，怎样做才使人信服，才能确立自己的领导地位

做事果断 有魄力 用人不疑疑人不用
行事精明稳重
但不要太过招摇与锋锐
尽量肯定他人的观点
确立团队成员的存在感
但同时要有自己的主见与决策
也不要为了提意见而提意见
要中肯 可行
同时 赏罚严明 也是必要的
团队建立初期
树立团队的信心尤为重要
经常鼓励他们

怎样能够确定自己在女生心中的位置？

爱情是需要争取的 确定爱上人的七个特性: 1.就算再忙也会想起他 2.你喜欢和他单独相处 3.当你们在一起时你会假装不注意他,但他离开你的视线时你又会急着找他 4.当他受伤生病你会关心他 5.当他和别人要好你会吃醋 6.当他把脸贴近你时你会脸红,心跳加速 7.当你看到他开心时你也会扬起一丝笑意 当你看完这回答时心里会想到谁呢?那么很肯定你已经爱上他-她。 爱情来临，你会变得幼稚，简单。就是你无缘由的去牵挂一个人，牵挂他吃的好不好，睡得好不好，关心她心情好不好，不挂别人怎么说他的坏话，可在你心里他就是完美无瑕。他喜欢的你也学着关注喜欢，愿意每天看到他，看见他和别的异性在一起会生气会妒忌，希望他的眼里只有你的存在。 幸福不会时时等着你，爱你的和你爱的人不是随时可以出现，请你学会珍惜。 当一个深爱着你的人为你而改变，那是因为他爱你，当你遇到一个人，他为你收起他的顽固脾气；也因为他爱你，他把你的兴趣也变成是他的兴趣时,,……还是因为他爱你. 喜欢一个人是没有理由的，无悔的付出 都认为是值得的，只要能和相爱的人在一,,,.,,,,,,,起。 其实我们的身边都有一些这样的人，只是（你.我.他）还没发现，最懂你的人，总是会一直的在你身边守护你，不让你有一丝的委屈；真正爱你的人，也许不会说许多爱你的话，却会做许多爱你的事。 如果你发现 身边有这样的人的话，请你好好珍惜……。 请你记住！摘不到的星星，总是最闪亮的，溜掉的小鱼，总是最美丽的。错过的电影，总是最好看的，失去的情人， 总是最懂你的。 这世界 上， 每个 人都有个 想要寻找的人，一但错过了， 就在也不会回来。 如果爱上，就不要轻易说放 弃 。闹别扭了，可能你后悔一阵子；但是你放弃了，可能使你后悔一辈子。经历过爱 情的人生才是美好，经不起考验的爱情是不深刻的。美好的爱情使人生丰富，经的起考验的爱情才是完美的..

dota 怎样确定自己的位置

其实主要就是性格和爱好，什么技术意识都是可以后期连的，我有个同学特别喜欢蓝猫，他什么英雄都不玩专攻蓝猫现在蓝猫玩的相当潇洒

如何担当团队中APC的位置？我需要熟练几种英雄？

你好 作为APC 首先要明白C的意思 C是carry 意思是要带领着大家打出节奏的人 中路的资源最丰富 能最快的提高等级 所以在有了等级优势后要有目的的支援其他路来带活节奏 当然了APC也有很多种类 打法也不同 有些英雄适合gank 有些更适合推线赖线 像末日就是属于比较强力的gank英雄 能跳大沉默和恐惧 基本上吃全技能的很难活下来 控制技能比较优势的APC需要在前期多gank 来带起节奏 把每一路都带活了 也有其他的 比如莫干那 金属大师 死歌 加里奥 之类的 推线非常快 能迅速清光小兵来使自己的经济得到很大的提升 同时对对方的塔造成威胁 这些英雄可以选择疯狂刷钱来累积后期优势也可以在前期多多支援团战 像莫干那 加里奥这些都很适合推线 gank也很强 而金属大师神装了几乎可以1v5 加里奥的大招也很给力 总之呢 APC 是要在保证自己发育的情况下带领节奏的人 现在比较热门的APC嘛 有莫干那 蛇女 金属大师 卡牌 卡萨丁 不过呢 要作为一个能带领大家的玩家 你需要熟悉所有的英雄 才能明白在对线已经对战中双方的优势和劣势才能打出优势 建议每个英雄都去练一练 以上建议 虚心提出

如何定位自己在团队中的角色和作用

您好，要给自己在团队中的定位，首选你要知道你能带给这个团队什么样的贡献，或者是擅长哪方面的。根据自己的特长，才能准确的定位。