对于饭店排油烟的要求及规定 2015年国家规定饭店营业税是多少

2015年国家规定饭店营业税是多少  

2015年国家规定饭店营业税是多少

1、2015年餐饮业没有实行营改增，也就是说还是要缴纳营业税。
2、营业税的税率是以营业额的5%，计算缴纳营业税；
注意：还要以营业税为计税依据，分别按照7%和3%来计算缴纳城建税和教育费附加。
营业税，是对在中国境内提供应税劳务、转让无形资产或销售不动产的单位和个人，就其所取得的营业额征收的一种税。营业税属于流转税制中的一个主要税种。
2015年5月，营改增的最后三个行业建安房地产、金融保险、生活服务业的营改增方案或将推出，不排除分行业实施的可能性。其中，建安房地产的增值税税率暂定为11%，金融保险、生活服务业为6%。

今年国家规定的建筑营业税率是多少

1，单价，因为从税收的空间，房产税应纳税额=原值×（1-30％）×1.2％;
2，出租公屋的租金从税，应纳房产租金收入为计税=×12％;
3，个人出租房屋，房产租金收入应纳税额=×4％。

国家规定的印花税是多少?

1、财产租赁合同、仓储保管合同、财产保险合同按照千分之一贴花；
2、加工承揽、勘查涉及、货物运输、产权转移和资金账薄等合同按照万分之五贴花；
3、购销合同、建筑安装合同、技术合同按照万分之三贴花；
借款合同按照万分之零点五贴花；
4、其他营业账薄荷权力许可证照，每件贴花5元；
股票转让包括买卖、继承赠与等，尤其是证券交易按照市场当日的实际成交价格的千分之二缴纳印花税。
特此回答！

酒店餐饮2015年国家规定假日是多少天

一般都是每月有多少个星期天就可以休息几天，法定的假日有元旦一天、清明一天、五一一天、端午一天、八月十五一天、十月一号三天、春节三天，共十一天。当然，餐饮业的假期都不是说节日那天放的，都是推迟或者提前让你休息。
希望我的回答能帮助到您

饭店餐厅的营业税是多少？

餐厅发票营业税按国家正规标准是7%~8%
建议你到当地税务部门咨询，因为个体营业执照和企业营业执照的缴税比例是不一样的，有的地方还可以与税务协商，看是缴定额税还是缴营业税。而且你说你营业费用不高，还能降低税收金额。

宾馆饭店的营业税是多少?

宾馆饭店属于服务业,营业税率是收入的5%.
也就是:营业税＝营业收入*5％
城建税＝营业税×7％
教育费附加＝营业税×3％
地方教育附加＝营业税×1％

2015年国家规定的产假工资是多少

015年产假的规定为：女职工单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天。难产者，增加产假15天；多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
中国《女职工劳动保护条例》第四条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假，它是最基本的产假工资规定。

女职工产假期间，改发生育津贴。
工资是劳动报酬，女职工产假期间不提供劳动，不享有工资，享受劳动保险待遇。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条和各地规定，女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴：
1、参加了生育保险的，由生育保险经济支付按所在单位上年度职工月平均工资支付。生育津贴低于女职工生育期工资的，由所在单位补足差额；高于本人工资的，所在单位不得截留。
2、没有参加生育保险的，由所在单位按产假前正常出勤工资标准支付。
国务院
《女职工劳动保护特别规定》
第八条　女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的专案和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

中国《女职工劳动保护条例》第四条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假，它是最基本的产假工资规定。
因此，产假工资就是基本工资。

2015年国家规定的贷款利率是多少

2015年国家规定的贷款利率是
一、短期贷款 六个月（含）5.6%，六个月至一年（含）5.6%
二、中长期贷款 一至三年（含）6%
三至五年（含）6%
五年以上6.15%