参加工作年龄规定 参加工作面试时可以提出不要五险一金，直接要现金吗？

参加工作面试时可以提出不要五险一金，直接要现金吗？  

参加工作面试时可以提出不要五险一金，直接要现金吗？

员工可以向公司提出申请，但是公司未必同意。不给员工缴纳保险的企业违法了《社会保险法》的规定，是要受处罚的。而且，如果人人都不交保险只拿现金的话，那么社保的收入就会越来越少，导致退休的人领不到工资，所以国家不允许职工不缴社保而领取现金的行为。

《社会保险法》第五十八条有明确规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

《社会保险法》第八十四条规定：用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

今年刚毕业 参加工作了可以交五险一金 但是现在觉得五险没大用 可以只交一金么?

由于五险一金分别由不同的机构经办管理，所以有的地方可能会存在只缴“一金”的情形，有的地方则会进行查证，是不允许的。
顺便说一下，“五险”是强制性的社会保险，不按规定参保缴费是违法的；不按规定及时参保缴费，吃亏的可是自己！你认真思考一下，“五险”真的“没大用”吗！

退伍参加工作人员兵龄算五险一金吗

退伍参加工作人员兵龄不算五险一金，有以下几点需要说明。

以前从部队退役，有两种情况，一种是符合安置条件的，一种是不符合安置条件的，不符合安置条件回乡后自己找工作，一般的企业不给缴纳五险，如果一直不缴纳，年龄到法定退休时没有待遇，如果给缴纳了保险，退休时当兵的兵龄就视同缴纳，作为工龄使用。符合安置条件的不用说，兵龄自然成了工龄并视同缴费。

一金是住房公积金，这个是由当地住房公积金管理办公室负责的，临时没有法律规定具有强制性，也就是说单位可以选择缴纳也可以不缴纳，所以与兵龄也没有关系。

现在部队已经开始实行缴纳保险费了，所以，以后退伍保险随本人转入地方继续缴纳就行了。

军人服役年限视同缴费年限，在计算社会保险待遇中视同缴费，有专门的计算办法。
中央军委、国务院
《退役士兵安置条例》
第四十四条 退役士兵服现役年限计算为工龄，与所在单位工作年限累计计算，享受国家和所在单位规定的与工龄有关的相应待遇。
第四十六条退役士兵到城镇企业就业或者在城镇从事个体经营、以灵活方式就业的，按照国家有关规定参加职工基本养老保险，服现役年限视同职工基本养老保险缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。退役士兵回农村的，按照国家有关规定参加新型农村社会养老保险。
退役士兵在服现役期间建立的军人退役养老保险与其退役后参加基本养老保险的关系接续，由军队的军人保险管理部门和安置地社会保险经办机构按照国家有关规定办理。
退役士兵服现役年限视同职工基本养老保险缴费年限的养老保险待遇计发办法，按照国家有关规定执行。
第四十七条退役士兵到各类用人单位工作的，应当随所在单位参加职工基本医疗保险；以灵活方式就业或者暂未实现就业的，可以参加职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险或者新型农村合作医疗。退役士兵参加基本医疗保险的，其军人退役医疗保险金，按照国家有关规定转入退役士兵安置地的社会保险经办机构。实行工龄视同参加基本医疗保险缴费年限规定的地区，退役士兵的服现役年限视同参保缴费年限。
第四十八条退役士兵就业应当随所在单位参加失业保险，其服现役年限视同失业保险缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。参加失业保险的退役士兵失业，并符合《失业保险条例》规定条件的，按照规定享受失业保险待遇和相应的促进再就业服务。

刚参加工作(事业编制)五险一金需要自己办理吗

我也是，我们单位是管人事的办理，不需要自己办理，但是第一年实习期好像是三险一金，转正之后是五险一金。

公司要求买五险一金，可以自愿提出不买吗

可以。虽说是公司的法定责任，如以后你又需要去主张权利的话，公司又要给你补，属于增大公司的工作量。你不主张就没事。

五险一金那一金可以挽现金吗?

五险一金中的一金指的是住房公积金，工作期间可以按照政策使用账户中的余额，当你办理退休后，账户内的余额会还给你。

家里有个营业执照还可以参加工作吗，头五险一金的那种

当然可以，不过如果营业执照上你是法人，那么你就不能到机关事业单位从事在编的工作。

辞职后一年不能参加工作以前交的五险一金怎么办

劳动者辞职后一年不能参加工作以前交的五险一金的处理方式是：
一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：
1，停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；
2，由于个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；
二、如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。
三、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。
四、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。
五、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是劳动者的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。

我以前投的是新农保四年现在参加工作要投五险一金要怎么投保

将新农保停办。五险一金的待遇非常好，有机会办五险一金是好事。