社会养老保险缴费标准 55岁交社会养老保险,到60岁只缴了5年,能不能将余下十年一起补交,再领取退休金，如不能，该怎么办？

55岁交社会养老保险,到60岁只缴了5年,能不能将余下十年一起补交,再领取退休金，如不能，该怎么办？  

55岁交社会养老保险,到60岁只缴了5年,能不能将余下十年一起补交,再领取退休金，如不能，该怎么办？

55岁交社会养老保险,到60岁只缴了5年,可以将余下十年一起补交,再领取退休金。
养老保险不足缴费年限的补缴：
须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科视窗列印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
1、补缴超龄养老保险费的计算办法：
调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限。
超龄年限=调入时实际年龄-规定年龄。(超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算)
条例第二十八条规定年龄：
获得中级职称和高阶职称的人员：男50周岁、女工人40周岁、女干部45周岁;
获得初级职称和未获得职称的人员：男45周岁、女工人35周岁、女干部40周岁。
2、补交时须提供：
劳动或人事组织部门的调令原件及影印件、身份证原件和影印件、职称证书;
军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》影印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与影印件、军人配偶本市户籍证明覆印件。

我是1970年出生，2011年交的社会养老保险，到2025年10月就55岁该退休了，能不能领到养老保险？

可以，我也是一名机关人员。对这个也知道一点。但是也不是很清楚 你可以去当地的民政相关部门咨询一下

你是男的还是女的？如果是男的，必须到60岁才可以退休；女的到50周岁，女干部到55周岁退休。如果如你所说，到2025年退休，那么社保缴费达到14年未到国家规定的15年，你得补交或延长退休年限到56周岁（即再延缴一年），这样你才能享受退休待遇。具体，请咨询当地的劳动保障部门

服役五年,补交十年养老保险,到60周岁能不能办退休?

领多少根据情况而定。
养老金计算如下：
1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
3、基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

我妈40岁办的社会养老保险，厂子从40给交如果50退休能不能补交？怎么补交？

现在很多地方都可以办理一次性补交以前年度社保的，不过需要提供以前工作单位证明及工资单，如果你妈妈以前有在企事业单位工作过，可以去查询有关资料申请补交，一次性补交的费用一般都是由自己负担，你可以咨询一下你们当地的社保局。
还有一种方法就是50岁后自己继续缴费至15年期满后办理退休。

我现在45岁，养老保险交够15年，如果后面不交，60岁能不能领取退休金？

15年缴费已经最低限了.后面15年不缴基数为0
不缴年限刚好吃掉缴费基数50%假如前15年按社平1为缴费基数(15/30=0.5)
中断缴纳基本养老保险计算方法;
中断缴费的人员，在计算养老保险待遇时，其基础养老金中的平均缴费工资指数应计入中断缴费年限的指数，中断缴费年限期间的缴费工资指数为零，其平均缴费工资指数计算公式为：
中断缴费人员本人平均缴费工资指数＝全部缴费年限的缴费工资指数之和÷（全部缴费年限＋中断缴费年限）
中断缴费人员中能够提供中断缴费期间本人家庭正在享受城镇居民最低生活保障或本人正在领取失业保险金有效证明的，期间的中断缴费年限可不计入中断缴费年限的指数。

我今年43岁社会养老保险还要交多少年?退休金怎么领取

男60岁.女50岁

社会养老保险已交27年与已交30年退休金领取不一样吗

27年与30年的养老金领取肯定不一样，因为社会基础养老金27年的少，个人账户积累也少，所以个人账户养老金也少

我是55年11月29日生人1995年1月1日个人买的社会养老保险我能不能到55岁退休并领取养老保险

如果你们省规定女性在55周岁退休，那你交保费达15年后，到了规定的退休年龄就可以享受退休待遇了。交费从1995年1月到2009年1月是15年。但你还可再交1年，到2010年11月后办理退休手续（因你那时才正好55周岁）。

缴纳社会养老保险金20年，想在年满50岁时领取养老保险该怎么办

劳动者缴纳社会养老保险金20年，如果劳动者50岁到了退休的年龄，是可以按月领取养老金的。
养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)
基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年×1%
公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3，因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
法律依据：《社会保险法》第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条　基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条　用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十五条　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。