伦纳德季后赛总得分 绩效考核得分80分,主管评价90分,总得分是多少?计算公式是怎么算？

绩效考核得分80分,主管评价90分,总得分是多少?计算公式是怎么算？  

绩效考核得分80分,主管评价90分,总得分是多少?计算公式是怎么算？

最终得分为：90×30%+80×35%+70×35%=79.5

绩效考核常用计算公式

一、绩效考核得分

1、绩效考核计算公式=KPI绩效(50﹪)+360度考核(30﹪)+ 个人行为鉴定20﹪

2、绩效换算比例:KPI绩效总计100分占50﹪;360度考核总计200分占百分的30﹪;个人行为鉴定总计占20﹪。

二、绩效奖金计算方式

1、月度绩效奖金计算方法:

每月从个人该月基本工资中提取10%为个人奖金基准金额,按实际达成效果之优劣核算奖金金额;

计算方法:个人绩效奖金=该月基本薪资*10%*部门系数*个人考核等级系数.

2、年度绩效奖金计算方法:

计算公式为:年终奖金=(系数*连续工作月数*基本工资)/12*评分百分率

(系数由公司管理委员会根据年度利润报告而定).

3、在公司任期不满1年者,其年终奖考核以连续工作月数计发

三、如何列出考核专案的计算公式

1、倒扣型计算方式及其应用

2、统计型计算方式及其应用

3、比例型计算方式及其应用

4、经验型计算公式

四、个人绩效分值的计算

为使员工工作绩效相互间具有可比性，以便有效地实施奖惩，通常采用绩效分值计演算法，评估员工个人工作绩效完成情况。

个人绩效分值计算公式为：

个人绩效分值=∑(KPIi绩效分值×KPIi权重)×KPI总权重+∑(工作目标完成分值×权重)×工作目标总权重

五、绩效奖金=管理单元综合考核系数×个人考核系数×奖金基数

绩效考核自评占30%.线长占35%，主管占35%，总分100分，最终得分怎么算？公式有没有

你所给的比例是绩效考核权重，也就是说，自己评价占30%，线长评价占35%，主管评价占35%。假如你自己对自己评价是90分，线长评价是80分，主管评价是70分，你的最终得分为：90×30%+80×35%+70×35%=79.5

卓越绩效评价准则评分项中，资源项总得分是多少

《卓越绩效评价准则》中，“社会责任”评分项属于( 答案：A)类目。
A．领导
B．战略
C．资源
D．经营结果

James总得分是多少

等他退役了我再告诉你。

NBA在计算球员个人总得分时，季后赛得分计入总得分吗？勒布朗·詹姆斯现在的个人总得分是多少？

NBA有三个得分榜：常规赛得分榜、全明星赛得分榜、季候赛得分榜。勒布朗·詹姆斯常规赛总得分19045，排联盟第47位现役球员第9位，季候赛得分3312，排全联盟第16位现役球员第3位。

麦蒂总得分是多少

麦蒂的生涯总得分已经达到了17918分，这一资料已经超越传奇巨星克里斯-穆林，升至NBA历史得分榜的第62位

韦德总得分是多少？

截止09.3.10日共得分 9350分 常规赛9149分 季后赛1366分

阿联NBA总得分是多少？

　3.29日奇才104：114不敌勇士。易建联在本场比赛中表现出色，他出场33分钟，砍下12分10篮板的两双成绩，个人NBA职业生涯总得分也突破了2000大关。对于易建联来说，这是一场具有里程碑意义的比赛：第一节仅仅开打24秒，易建联就接克劳福德传球，扣篮拿下全队本场比赛的第一分，也将个人NBA职业生涯总得分推上2001分。最终，阿联砍下12分，将个人NBA总得分提升到2011分。

科比NBA总得分是多少

想必你一定是科比的铁杆粉丝了，这个问题我帮不了你，但是我有科比战靴 很全 来几双吧 加我