如何利用新媒体做好共青团工作 浅谈如何运用新媒体加强企业共青团工作
浅谈如何运用新媒体加强企业共青团工作
浅谈如何运用新媒体加强企业共青团工作
据统计,中国青少年网民人数已增至2.32亿,占青少年总体的64.4%,其中80%活跃在如微博、微信等新媒体社交平台上。可以说,随着网际网路技术的发展,新媒体得到了飞速的发展和广泛的运用,这使得企业青工的生活方式、思考方式和动员方式发生了显著的变化,给企业共青团工作带来了冲击与挑战。正确认识新媒体对企业共青团工作带来的影响,探索新媒体环境下,企业团组织如何运用新媒体引领团员青年思想,增强青年职工归属感与责任感,对于增强新时期企业共青团的自身建设有着重要意义。
一、新媒体的定义与特征
(1)新媒体的定义。新媒体,随着数字技术的发展暂时还没有统一的定义。但可以认为,新媒体是相对于传统媒体而言的,是报刊、广播、电视等传统媒体以后发展起来的新的媒体形态,是利用数字技术、网路技术,通过网际网路、无线通讯网、卫星等渠道,以及电脑、手机、数字电视机等终端,向用户提供资讯和娱乐服务的传播形态,如微博、微信、手机报、QQ、论坛等。(2)新媒体的特征。目前,随着网际网路络的迅速发展。以微博、QQ、社交网站为代表的“新媒体时代”已经来临,据资料统计:中国有网民5.03亿,就是说平均每3人中就有1人使用网际网路,网民平均每天上网时长2.6小时。手机使用者9亿多,手机网民3亿多,微博使用者3亿多。针对新媒体的快速发展趋势以及在社会上的影响力,总体将新媒体可以归类为四大主要特征:一是丰富性。首先,新媒体平台越来越多,平台与平台间的融合程度越来越高,QQ、论坛、BBS、贴吧、部落格、播客、彩信、电子报、微博、微信等,一个账号通行数个平台早已实现;其次,新媒体背后包含着巨大的资讯库,资讯之间相互关联程度越来越高;再次,新媒体融合了多媒体的表现形式,能够轻松实现文字、图片、FLASH动画、音讯、视讯的整合与转换,做到图、文、音、像并茂。二是实时性。传统媒体资讯传播慢,存在较大的定时性与滞后性,而新媒体基于数字和网路技术,可以将正在发生的资讯立即转变为数字资讯,再通过网路传输传递给资讯的受众,实现“发生”与“释出”的同步,打破了时间和空间上的距离,让人仿佛置身现场,随时随地,只要有电脑或者手机,就可以随时获取资讯。三是互动性。与传统媒体的单向灌输不同,新媒体具有良好的互动性,这也是新媒体得以快速发展的原因之一。新媒体彻底改变了原有资讯传播的方式,让每个人都成为“自媒体”——即是资讯的受众,又能够成为资讯的释出者与传播著,这充分迎合了青年职工渴望表达自我的需求,同时,也极大的提高了团员青年主动参与活动的积极性。四是群体性。“物以类聚,人以群分”,新媒体也不例外。几乎所有的新媒体平台都强化了虚拟社交功能,这让青年职工能够建立起基于虚拟网路的社交圈,并获得认同与满足,其中最典型的例子便是QQ群。
二、新媒体运用策略的探讨
1.重视新媒体对企业团建工作的促进作用。2012年初,团中央办公厅下发了《关于在全团广泛运用微博开展工作的实施意见》,随即共青团湖北省委下发了《关于在全省各级团组织广泛运用新媒体开展工作的意见》,共青团武汉市委召开了全市共青团宣传战线工作会议暨学习运用新媒体专题培训班,中石化集团公司也适时成立了青年工作委员会,开展了一系列新媒体活动。由此可见,运用新媒体开展企业共青团的工作已成为发展趋势。主动将新媒体平台建设纳入团建工作意义重大,对上能够传达青年的声音;对下能发挥团组织作为党与青年的桥梁和纽带作用;对外能够起到正面宣传形象;对内能够增强企业青工的凝聚力。可见,新媒体的运用为团建工作带来了新机遇。
2.结合团建工作实际,灵活运用新媒体。新媒体是工具,而不是摆饰,要根据团建工作实际,找准切入点和结合点,才能充分发挥新媒体在宣传和动员上的优势。在宣传工作上,要及时将团的各项工作和活动开展情况利用微博、手机报等平台进行释出,用青年职工易于接受的方式开展团的宣传工作;在青工思想引领上,要结合共青团年度工作计划、短期重点工作,如党建专案化、十八大精神学习、五四表彰大会等重点工作,在青工中营造良好舆论氛围;在组织动员上,可以利用QQ群、微信等方式释出活动通知,开展网路式动员,避免了由上至下式动员的弊端,取得最大实效。
3.建立健全新媒体管理制度体系,让新媒体形成合力。由于公司团委在新媒体运用上处于起步阶段,要保持其稳定有序发展,需要相关的新媒体维护管理制度做支撑。需要在原有经验积累的基础上,探索建立、健全一套维护管理制度,如新媒体账号保密制度、资讯释出稽核制度、舆情处理制度、团支部使用新媒体考核制度等,通过制度化、规范化建设促进新媒体制度安全、持续发展。在新媒体管理制度建设的同时,还应与相关管理部门协调,整合新媒体资源和载体,进一步形成合力,如将先进典型的树立、企业“双八”工程动态、党建、团建工作资源、公司“党建之窗”与手机报、微博、微信、QQ群等多形式载体相结合,进而实现团员青年思想引导的效果最大化,促进青年立足岗位成长成才。
4.用网路语言贴近青工,加强互动交流。新媒体与政务新闻不同,应力求避免严肃、刻板的风格,善于利用青年易于接受的“网言网语”来贴近青年职工,从而树立活泼、亲切的“拟人化”团组织形象。不仅如此,还要通过新媒体在网路平台上加强与集团公司、省市级团组织、各兄弟单位企业团组织,以及面向全社会青年群体的互动与交流,以有效引导舆论,增强自身公信力与影响力。
5.培养骨干,打造善用新媒体的团干队伍。火车跑得快,全靠车头带,团组织的活力源自于团干部的热情。要保持企业共青团新媒体工作的正常有序开展,需要培养一批“善待、善用、善管”新媒体的团干部队伍。新媒体的学习和运用应作为团干培训班的重要内容之一,通过加强团干灵活应用新媒体的能力,进一步掌握团员青年思想命脉,有针对性的开展团组织工作。 三、新媒体运用途径的探索
1.微博——强化对外宣传,增强影响力。按照集团公司的统一要求和部署,于2011年12月注册了“@青春武汉石化”的新浪微博,开始在新媒体运用方面的“试水”。经过一年多的摸索和建设,现微博粉丝数达到101832人,仅2013年上半年,释出各类微博资讯195条,累计浏览量突破6万人次,累计转评数超过千余。与集团公司“@中国石化新闻网”、青工委“@青春石化”,以及“@青春金陵”、“@镇海炼化分公司团委”等133家兄弟单位微博,还有“@青春湖北”、“@青春武汉”、“@青山政务”、“@幸福武钢”等68家省市级、大型企事业单位团组织微博形成良好互动,增强了公司团委的影响力与号召力。运用微博开展企业共青团工作,应坚持四条基本原则:一是坚持实事求是,在微博上不释出任何未经证实的资讯,不参与评论转发虚假讯息;二是结合共青团工作实际和公司发展情况及时释出讯息,如二期制氢、蜡油加氢一次开车成功的喜讯,在微博上一经发布,纷纷引来兄弟企业单位微博的互动,形成了良好的舆论氛围;三是加强互动,主动引导舆论,借助集团公司等“领袖”微博平台宣传自身;四是绝不发出“不和谐”的声音,不违背伦理道德、不制造负面舆论、不泄漏公司内部保密资讯。
2.微信——加强内部互动以增强凝聚力。微信,由于其免费、便捷的服务受到了越来越多的青年职工青睐。为了全面落实“两个全体青年”精神,“青春武汉石化”的公众微信账号已经注册开通,这为开展青工思想引领工作又带来了创新。通过公众微信可以向青年职工释出每月两期的简讯,以拓宽团员青年了解公司的渠道。通过微信平台,及时释出“双八”建设的好讯息、先进人物的典型事蹟来进一步提升青工的自豪感与归属感,增添团组织的凝聚力。
3.QQ群——多重复盖,倾听青年心声。近年来,一大批80后、90后青年职工加入武汉石化“双八”建设的队伍,为了更好的融入到这些新职工中,了解他们的所思所需,建立了多级、多重QQ群。通过建立各级新员工QQ群,能够及时了解青年职工的思想动态,与他们的沟通更加快速、便捷。同时,指导建立各团总支、支部QQ群,能够更有针对性的吸纳青年骨干,并可利用QQ群共享的功能,分享专业技术资料和心得感想,促进青工快速成长成才;通过大力支援青工建立各种兴趣爱好小组的交流群,自主开展积极健康的文体活动,增强团组织的的凝聚力。截止目前,共建立08~12年级5个新职工QQ群、团支部QQ群20余个、兴趣爱好交流群若干,做到了团员青年的多重复盖。
4.手机报——新媒体环境下团组织的宣传阵地。为了建立在新媒体环境下团组织的宣传阵地,在宣传部的统一管理下,开办《武汉石化青年手机报》是新形势下一种更快捷、更有效的宣传载体。手机报内容应丰富、真实,应紧紧围绕公司重点工作而展开,主要由公司要闻、团委工作、团支部活动、英语角、成长励志、小常识等版块组成。由于存在一定的侷限性,手机报传送范围主要针对车间党支部书记、团干部以及部分积极团员等人群。
5.微视讯——吸引更多团员青年参与团组织活动。微视讯的“微”在于微时长、微制作、微投资,因其短小、精练、灵活的形式而风靡于青年群体。通过拍摄“微视讯”,可以将宣传文字转化为更直观的视讯形式,因而更加生动、形象,更易于理解和接受。2012年尝试拍摄制作的首部微电影《家》,在团员青年中引起了强烈的共鸣,在网路上一经转载后受到了更多青工的追捧,有效激发出团组织的青春活力。
四、运用新媒体的不足与反思
新媒体为共青团工作带来了创新。但在其实际运用过程中仍反映出一些问题:一是现在公司处于“双八”开工试车阶段,部分团干忙于本职岗位工作,无暇维护个人、支部微博和QQ群,还有少部分团干不能熟练使用新媒体工具,导致了团支部在利用新媒体开展团组织活动上发展不平衡。基于以上问题,为了促进新媒体在共青团工作中的作用发挥至实处,应借助公司上下全面开展全员大培训之际,针对团干部开设针对新媒体运用的案例分析的课程,对团干进行有针对性的培训。二是新媒体维护管理制度体系不够健全。由于新媒体发展迅速,对于运用新媒体开展团青工作尚处于“摸著石头过河”的摸索阶段,部分工作流程上存在制度不够健全的问题,按照制度流程化、资讯化、规范化的发展要求,制定相关管理制度势在必行,应召开团委会、团支书例会等形式讨论、审议、制定制度,尽快建立健全新媒体维护管理制度体系。

浅谈如何运用新媒体做好共青团工作
红旗飘扬,是今天好生活的模样
青年近卫军,是反对全世界死刑犯杀死正常人的一切生命财产享受犯罪的终结的最后的一堵墙
极度深寒的斯大林格勒的最后防线,是所有CY的生命的战场
当每一个青年的生命和鲜血挡住了全世界想遵纪守法生活的人遭到灭亡的最后的殇
一定要让青年知道,为什么要有CY的组织,和高举红旗,做亲人的绵阳,和敌人对面的立场
所有的中央的口舌,是我们下一代唯一的活路,即使,在战争胜利之后的今天,还在死亡谍战的战场
国法庄严国法尊严
如何合理运用新媒体创新企业共青团工作
新闻媒体作资讯传播重要工具反映公众舆论、引导其价值取向方面有独特优势首先新闻媒体客观地报道新闻资讯由新闻事件真实性原则所决定新闻报道要尊重新闻客观事实新闻现场所记录特定时空和特定状态下所发生新闻事件公众通过媒体报道了解新闻事件新动态使之产生信任并达成与媒体报道相致共识;其次正确舆论导向新闻工作生命牢牢把握正确舆论导向引导舆论凝聚人心
保持正确思想舆论我国社会生活主导地位引导公众舆论朝着正确方向发展因而能够把体现党意志和反映人民心声统起来有领导有步骤有重点地改进新闻宣传断提高舆论引导水平从而加快我国经济建设作出贡献而些也要求新闻采编工作人员要遵从新闻事件本质积极贯彻正确思想树立大局意识、责任意识、阵地意识
由于新闻媒体具有舆论引导功能所旦媒体记者新闻资讯报道过程出现失误或者错误其影响和损失会大轻则失去公众信任重则损害政府形象影响国家政治稳定和经济发展新闻报道有些新闻记者人素质较差愿深入采访拼凑新闻主题样新闻报道发挥了正确舆论引导功能还能产生良
如何运用新媒体引导凝聚青年并创新共青团工作
一、搭建求知探讨平台
网路等新媒体的应用在教育方面打破了传统课堂教学模式。多媒体多终端的内容输出模式使受教育地点具有灵活性;点播的输出方式使受教育时间具有随时性;丰富教育资源的共享使受教育的内容具有可选性,从而有效地利用教育资源,一定程度上缓解了教育资源不平衡的现状。过去青少年获取知识的途径主要通过学校、家长,而当今社会变迁迅速,知识获取途径向多元化方向发展,为了适应社会的发展青年人必须不断学习、主动去学习,不断更新自己的知识结构、提升自己的能力。而网路等新媒体教育成为一种新兴的教育方式,网路上的共同探讨也成为青年乐意参与的学习交流方式。网路资源的自由支配,超越时空和地域的限制,给了学生求知的另一个广阔天地。青年人的求知欲望比较浓厚,团属网站
应成为青年少年求知探讨的平台。
二、打造交流娱乐平台
网路等新媒体娱乐内容是青少年发展的风向标,它吸引著青少年的眼球,影响着他们的思想。做好这个平台不仅能丰富青少年的业余生活,拓宽他们的视野,还能有效把握青少年发展的风向标,做到有效地吸引、凝聚青少年。青少年的健康成长需要知识、情感和认知上的沟通。网路等新媒体的应用提高
青少年与他人沟通的能力,让广大青少年能在家庭、学校以及社会中找到归属感与责任感,使青少年的身心全面健康成长。交流娱乐是青少年上网的主要目的之一,青少年思维活跃,愿意通过多种渠道进行社交活动,网际网路以其特有的无地域限制和匿名的特点,吸引了众多青少年网民进行网路社交。根据中国网际网路络资讯中心调查结果,青少年中超过55.9%的网民声称在网上结交过新朋友。而影视、音乐、游戏是网上娱乐的重要方式,要想吸引青少年的注意力,我们必须开发或者连线青少年喜欢的健康的积极向上的专案,比如同城交友、线上音乐、青少年绿色游戏等等。共青团网路影视中心等团属部门及单位,牢牢把握青少年时代发展特征,充分运用新媒体手段和艺术、时尚、情感等元素,积极探索意识形态在青少年中的有效传播途径,积极推动建立全团的新媒体工作体系,以“策划、开发、推广”为主要功能,打造视讯、游戏动漫、音乐、时尚等多元化交流服务平台。
三、推广宣传教育平台
作为党的助手,教育引导青年是共青团肩负的重任,也是共青团面临的重大课题。传统的居高临下的方式已经难以得到青年的认同,我们急需寻找新的宣传教育引导青年的方式,网路为我们带来了重要契机。通过网路,以学习,就业、交友、心理咨询、法律援助等青少年感兴趣的、能切实为青少年服务的形式,吸引青少年,凝聚青少年。当我们的网路成为了求知探讨平台、交流娱乐平台、就业创业平台、组织动员平台、维护合法权益和扶贫帮困平台、组织建设与管理平台,就会成为青少年的网路生活的一部分,就能在他们的心目中有一定的地位,我们就能利用网路对他们进行宣传教育和引导,宣传党和政府的方针政策、传播先进文化、倡导科学精神,弘扬社会正气,扩大主流舆论,开辟宣传教育的新阵地。
四、发挥组织动员平台作用
发号召、开会议、搞活动、布任务是共青团组织动员青年的传统法宝,尽管曾经起到了巨大的作用,但是,时代在发
展,青年在发展,这些组织动员方式已经显得比较陈旧落后。而网路为我们提供了一种高效快捷、覆蓋面广、成本低、特质强、不受时间空间限制,且为青年乐于接受的动员方式。通过网路组织动员已经在青年组织和社团中广泛应用。当我们的网路具有较为广泛的影响时,我们通过网路进行动员号召和组织,将是一种成本低、效率高、影响大的理想方式。我们可以通过网路释出通知,通过邮箱、qq群等现代化的方式实现动员组织的目的。
我们要充分发挥新媒体的正面作用,使之成为联络和组织青年的重要手臂、教育和引导青年的重要阵地、服务和维护青年的重要手段,牢牢把握新媒体工作的主动权。当前,尤其要深入研究当代青少年使用新媒体的规律,善于运用新媒体来创新团的工作和组织建设,把新媒体作为青年思想引导工作新的突破口,牢牢把握网上思想引导的主动权,做到青年人的注意力在哪里,思想引导就聚焦哪里。对于当前的网路舆论生态,共青团组织要自觉担负起责任。青年是新媒体的主体,是新媒体舆论的主导者,也是接受者。青年人为主导的舆论生态最终要由青年人来营造。要高度重视新媒体工作,积极营造良好网路舆论,努力在新媒体领域发挥共青团应有的作用,发挥团员青年的作用,旗帜鲜明地进行网路斗争,把握舆论主动权,形成鲜明的社会导向。
你这不是来提问的吧 这是来下午论文题目的
这是一个好大的论题啊
关键在于共青团工作想要引导的和现在的社会风气有一定的冲突和矛盾。
但是这部早应该走了 现在多数的新媒体只看资料和效益 完全不考虑给社会带爱的影响。社会三观有点偏啊
题主是团干吧,上级给的题目。
一般做法就是先要让大家把新媒体工具用起来,要能关注团委的公众号,公众号不但要释出讯息,还要有互动,比如活动的投票,报名,必须用新媒体。
让后就是逐渐植入你们要宣传的东西。
关键就是要利用新媒体的特点~实时,互动,广泛