调查报告的调查过程 求一篇关于XX企业的会计制度调查报告,3000字左右,网上好像没有
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会计制度设计调研报告
——某公司货币资金控制制度设计
摘要:我们知道货币资金是企业生存、发展的必备资源,是企业生产经营活动的基本前提,是企业资产的重要组成部分,是企业所有资产中流动性最强的资产,也是企业中比较容易流失的资产。因此优化企业货币资金控制制度是保证企业货币安全完整的重要手段。尤其是在当前全球金融危机的大背景下,保证企业资产的安全显得尤为重要,先进的企业货币资金控制制度是企业安全度过金融危机的重要砝码。
关键词:公司简介 存在的问题 改良方案 个人见解
一、前言
这次会计制度设计我调查的是秦皇岛奥泰食品,因为我获取的资料来源于该企业的出纳人员,正好符合我对企业货币资金调查的条件,因此我们将对公司的货币资金控制制度做了一个调查,用我们所学的知识及网上搜集的一些资料对其进行分析,发现公司的问题所在,分析问题,并提出我的改良方案。希望通过这次的会计制度设计,能够更好的了解这门课程,为我以后走上工作岗位打下坚实的基础。
二、公司简介
秦皇岛奥泰食品有限公司位于河北省昌黎县,2006年6月正式注册成立,注册资金3000万元人民币。公司占地面积1.7万平方米,是一家集农产品深加工、冷冻保鲜;水产品深加工、冷冻冷藏及进出口贸易为一体的专业化食品公司。公司有生产车间3700平方米,冷藏库3200平方米,年加工生产能力6000吨。主营产品为速冻甜玉米粒、青豆、草莓、花生、糯玉米穗等。我司于2008年被河北省人民政府认定为“农业产业化经营省级重点龙头企业”。
公司愿与国内外商家建立长久、稳定的贸易关系,“以产品质量赢取明天的市场,以诚信服务获取客户的回报”是奥泰公司的经营理念。
三、公司货币资金存在的问题
通过对企业内部人员的调查,我发现企业货币资金管理方面存在一些问题随后我通过总结,把问题具体归类如下:
(一) 现金管理方面存在的问题
1. 出纳可以随时支取现金,开借支单,支取现金没有一定的程式和监督管路体系,这样很容易导致企业资金流失,损害公司的利益。
2. 出纳从银行提取现金没有一定的审批程式,只要其他部门有要求,可以随时打电话要求提取现金,先支取后审批,出纳有时没有及时登记入账,导致资金很容易出现错误。
3. 存在白条抵库的问题。白条抵库就是公司相关人员用不符合有关手续和规章制度的凭证(即白条)抵充现金。这种行为不仅会导致单位对现金的收支失控,资金相关账户账实不符,各项规章制度形同虚设,还会让一些不法分子浑水摸鱼,损害公司利益,滥收滥支等。
4. 将特定用途的资金据为己有或挪作他用。公司的相关人员利用职务之便将各种货币资金据为己有或挪作他用,相关人员不按国家法律法规和企业相关制度的规定,通过上下级之间勾结将特定用途的资金挪用。管理层要提取现金也没有按照企业的制度实行,会计和出纳只能听从。这些行为会造成收入流失,导致企业资金缺口,当事儿累计达到一定程度还可以导致企业破产,同时产生腐败。
5. 企业领导或主管人员滥用职权。有关相关领导和主管人员根本无视内部控制规章制度,将自己的行为凌驾于内部控制之上,必然是企业业务经办人员屈从外部压力,绕过必要的程式和环节,违规办理业务,致使内部控制制度不能发挥应有的作用。
6. 虚报费用。即公司相关人员通过虚开发票和假发票从而虚报费用。这种行为的直接后果是使费用和成本增加,利润减少甚至出现负值。间接后果是使资金预算和管理出现混乱,扰乱财务秩序,严重的使企业文化丧失。
(二)付款业务中存在的问题
1.通过了解,我发现该公司配送中心跟营业部联络不够紧密,采购计划不实,存在盲目采购现象,还时常造成临时排程的情况,让出那取钱措手不及,进而影响财务部的资金领取计划,长此下去,不仅浪费人力、财力、造成储备资金占用大,周转迟缓,甚至有时还影响企业正常的生产经营活动。2.采购没有合理的预算,完全按照购货发票入账,仓库较小,储存物品杂乱,对存货的管理不合理,积压货物较多,没有及时处理。
(三)费用管理方面存在的问题
我从公司的财务费用管理方面了解到,该公司的主要业务费用开支须经总经理审批授权,但该公司费用较多,会计人员没有对费用很好地归类总结,也没有对企业的费用做全面的了解,从而对企业的费用支出少了必要的监督与管理。
四、对存在问题的改善和建议
企业能否更长远的发展,能否不断发展壮大,在很大程度上取决于企业是否建立了完善的现代企业财务管理体制,即企业货币资金管理制度,是否认真贯彻落实了企业货币资金内部控制制度。现代市场竞争激烈,企业的生存压力加大,加强企业内部财务控制,尤其是完善货币资金的内部控制已成为企业自身生存发展的需要。因此针对该公司存在的上述不足和缺陷,对建立和完善该公司内部控制和管理制度,我提出了一些建议和意见。
(一) 现金管理方面
1. 建立和健全《现金日记账》簿,出纳应根据审批无误的收支凭单逐笔顺序登记流水收支账目,并每天结出余额核对库存。做到日清月结,账实相符。库存现金超过一定限额时必须存入银行,企业的库存现金得到一个很好的监管,也能限制企业其他人员随时支取足额现金。
2. 出纳收取现金时要按照一定的程式和手续。因出差或其他原因必须预支现金的,须填写借款单,经总经理签字批准,方可支出现金。这样严格控制了企业管理层滥用职权,借其名义支取现金,导致现金流失等违规操作。另外借款人要在出差回来或借款后三天内相处那还款或报销,督促借款人按时报销,让会计人员及时记账,也能很好的保证现金的管理。
3. 收支单据办理完毕后出纳须在稽核无误的收支凭单上签章,并在原始单据上加盖现金收、付讫章,防止重复报销。
4. 出纳人员在每周完成出纳工作后,应将库存现金、银行存款上的存、收入、支出、结存情况,编制“出纳报告表”,并对由出纳保管的库存现金,有会计或总经理指定人员于每周五下午及每月终了时进行定期对账盘点,其他时间进行抽查。
(三)在付款业务方面
1. 公司应建立健全采购绩效评估制度,提高采购人员综合素质,在采购及支付程式中应将各种职能区别开来,这样能使现金的被挪用降到最低程度。购货人不能是收货人,负责现金支付的人不应是购货或收货人。
2. 完善仓库管理制度,每月对仓库进行检查,看储存物品是否杂乱,对存货的管理是否合理,积压物品是否较多,是否及时处理等。
(四) 费用管理方面
建立明细表,方便总经理等高层管理人员分析期间费用的构成和增减变动情况及其对利润的影响,考核预算的执行情况,节约费用,提高效益。
五、总结
企业的一切生产经营活动和交易活动都离不开货币资金这种支付和交换手段。企业货币资金的内部会计制度是整个内部控制的重点所在,货币资金的管理也是整个管理工作的重点。因此,必须要加强企业货币资金的管理,建立健全企业货币资金的内部控制制度。货币资金的内部控制是整个内部控制系统关键的组成部分,实施控制的目的是为了实现企业的货币合理、合法开支以及货币回收的安全,保证企业会计资料的真实准确。但是由于货币资金具有很强的流动性,也成为不法分子挪用和盗窃的主要物件,二不能对货币资金实施有效控制,是多数企业中普遍存在的问题。
通过此次的调查,我看到了一个企业在会计制度设计方面有很多不足,也了解到了在实际操作中可能会遇到的设计方面的问题。在实际工作中,我们要根据发现的问题不断改善,以便更好的为企业经营。
找一篇企业会计调查报告3000字左右
企业会计资讯调查报告
***年税收及会计资讯质量检查工作目前已接近尾声,我们***市共检查企业12户,包括国有企业、集体企业和民营企业。从检查结果看,企业会计资讯质量失真现象比较严重,已经成为经济发展中亟待解决的重要问题。会计资讯失真的原因错综复杂,分析起来主要有以下几种:
一、部门或个人利益驱动是会计造假的原动力
第一类
是好大喜功,追求虚名。一些国有或集体企业负责人,为求经营业绩,以图个人进步,采取少计成本费用、虚增收入等方法,人为虚增利润。第二类是肥了个人,亏了国家。一些民营企业或虚列费用,扩大成本,偷逃税收;或现金交易,少计收入,账外设账,搞“小金库”。
二、复杂的会计环境为会计造假提供了温床
法制、体制、舆论及某些特定的历史因素,对财务人员依法独立履行会计职责形成许多障碍。会计人员的任免由企业领导说了算,会计人员依法办事站不住,不按领导的旨意办事顶不住,财务内控制度不健全,缺乏相互制约机制;部分企业会计人员素质低下,甚至无证上岗。这种会计环境势必造成企业会计资讯失真。
三、执法力度不够,使企业造假有恃无恐
我国颁布的《会计法》、《注册会计师法》及各种相关经济法规,对违法者的法律责任追究程度太轻,且不太具体。在实践中当企业出现违纪行为时难以具体执行。财政部门查处会计资讯失真等问题,处理起来较为困难,有时只能申请法院强制执行。这些情况使企业造假有恃无恐。
针对上述原因,笔者认为,治理会计资讯失真可采取如下主要措施:
一、加大财经执法力度是治理会计资讯失真,提高会计资讯质量的关键。首先,必须广泛宣传和严格贯彻、实施新修订的《会计法?》,对会计资讯严重失真的单位及其责任人,严格依照《会计法》规定及时从严处理,并公之于众,以对造假分子形成巨大威慑力。
二、完善、健全企业内部控制质度是治理会计资讯失真的必要条件。企业的内部控制制度是会计工作内部环境的重要因素。我国现有的企业内部控制制度大多流于形式,与现代企业制度的要求相差甚远,这也是造成企业会计资讯失真的重要原因之一。要治理会计资讯失真,就必须在企业内部明确职责,使之对企业会计工作起到有效的监督作用。
三、进一步加强会计基础工作是治理会计资讯失真,提高会计资讯质量的重要基础。在会计基础工作方面,首先,应根据现行会计制度的规定设定账簿,编制或取得证明经济业务实际发生的合法作证,依据稽核无误的原始作凭证来编制会计报表,做到账表相符,报表真实完整。
四、增强企业负责人的法律意识,提高会计人员素质,是治理会计资讯失真,提高会计资讯质量的重要保证。企业负责人认真学习会计法规制度,提高认识水平,增强法律意识。企业的负责人法律意识增强了,不仅可以有效避免会计违法行为的发生,还有利于会计人员依法设账,依法核算,提供高质量的会计资讯。同时,提高会计人员的政治素质和业务水平,也是不断提高企业会计资讯质量的基本保证。
“经济越发展,会计越重要”,这是一个颠扑不破的真理。而会计越重要,真实的会计资讯也越重要,只有真实可靠、准确完整的会计资讯才能实现会计工作为经济管理服务的功能,规范社会经济秩序,保证国家税收,并且有助于消除腐败现象。
求一篇关于雾霾的2000字调查报告
你可以下载一些关于雾霾的论文进行参考,实际考察你要调查的区域雾霾产生的原因,再分析及提出个人处理方法就可以了。
急需一篇2000字左右的关于企业存货管理调查报告
一、企业存货管理存在的问题 存货是指企业在正常生产经营过程中持有以备出售的产成品或商品,或者为了出售仍然处在生产过程中的在产品,或者将在生产过程或提供劳务过程中耗用的材料、物料等,是企业的重要资产。对它管理的好坏,直接关系到企业的资金占用水平以及资产运作,在企业管理中占有重要地位。从目前情况来看,国内许多企业甚至是上市公司在存货管理方面仍然存在很多问题,这些问题不但影响企业资产的流动能力,资产管理的效率和盈利能力,从长远来看,也不同程度地制约著公司的健康发展。 (一)存货管理制度不够完善 目前,一些公司存货方面的管理制度存在以下问题:一是未制定存货管理制度,虽然有这方面的规定,但仅仅流于形式,而未予认真执行;二是内部控制薄弱。存货的内部控制是企业内控的重要环节,完善的内控制度可及时发现记账错误,有利于防止舞弊。而很多企业或没有良好的内部控制,或虽有但由于种种原因无法真正发挥作用,一旦出现纰漏,即实行罚款、降职、撤职,而不是去从根本上解决问题。 (二)存货管理未能实现电算化 500强排名第一的沃尔玛是最早斥巨资对零售资讯系统进行投资的,如利用计算机跟踪存货(1969 年),使用条形码技术(1980年),使用EDI(1985年),使用无线扫描枪(1988年),它建立了高效、完善的计算机系统,可以保证在一小时内迅速掌握全球G"""家店各种商品的库存、上架、销售量。而我们除少数大公司外,大部分企业尚未实现电算化管理。由于存货种类繁多,核算的工作量比较大,大大降低了工作效率。这样极易产生以下不利情况:一是影响存货核算的及时性和准确性,会造成帐面资料与实际库存数量不符,产生大量潜在损失,致使财务报表不能真实反映企业的财务状况;二是在对帐不及时的情况下,如发生偷盗等情况,不易及时发现,不利于加强内部管理,人员不足或未具备一定素质的情况,也会不同程度地影响存货核算的质量。 (三)存货的核算计量方面不够准确 《企业会计准则》规定,存货在会计期末应当按照成本与可变现净值孰低计量。企业在确定存货的可变现净值时,应当以取得的可靠证据为基础,并且考虑持有存货的目的、资产负债表日后事项的影响等因素。企业每期都应当重新确定存货的可变现净值。这里所说的可变现净值,是指在正常生产经营过程中,以存货的估计售价减去至完工估计将要发生的成本、估计的销售费用以及相关税金后的金额。但是大多数企业,并未做到按照成本与可变现净值孰低来准确体现存货的期末价值。除上面提到的人员方面的问题外,主要还有以下几点原因。一是企业有意粉饰经营业绩,不真实体现存货的跌价损失;二是管理层在此方面未给予足够的重视,对于存货跌价损失准备可提可不提;三是有些存货的当前市价不易确定,或已无可比性,无法确定可变现净值。结果造成库存存货的实际价值未能得到准确体现。 (四)存货的积压形成的直接损失 一般来讲,大多数企业都在竭力避免因缺货而错过交货期,造成顾客满意度下降,所以存货库存积压过大,也成为大多数企业普遍存在的现象。它不但影响企业资金的正常周转,造成资金的浪费,而且长期滞压,容易发生贬值、毁损、失窃,从而直接形成损失。 (五)未能充分利用第三方的物流管理 随着市场经济的不断发展,经济社会化和资讯化程度不断增强,企业组织形式和经营管理模式均有很大变化,传统的存货管理方法对企业的自身物资资源和第三方物流明显利用不足。 二、加强企业存货管理的对策 利用企业物流的先进的管理理论和管理方法,对企业存货管理的全过程进行优化组合和合理配置,使存货管理活动中的订单流、物流和资金流处于最佳状态,以最少的投入获得最大的产出,这是现代企业存货管理的趋势和重点。 我们的大多数企业都将主要精力投入到提高销售和扩充规模上,相比之下,对存货管理则有所忽视,2003年,在美国有一百多年历史的第二大超市凯马特申请破产保护,而将存货列为管理核心的沃尔玛则连续四年名列《财富》全球500强之首,可见对存货管理的重视程度不同会直接影响企业的整体管理水平,也有可能最终决定企业的发展方向和生存状况。为了降低企业的存货成本,提升核心竞争力,企业必须将加强存货管理提到日程上来。 (一)建立科学高效的存货管理制度 企业应建立起科学高效的存货管理制度,并随着企业的发展不断完善。存货的日常控制方法应采用存货归口分级管理责任制。制定指标部门应参照历史资料,结合本期实际情况,分解存货资金计划指标给企业各有关职能部门进行管理。例如:各种材料物资归公营部门管理,产品、半成品归生产部门管理等,各归口部门负责制定分管存货的资金定额和具体的管理办法。然后将各部门分管的指标层层分解下达到所属各级单位和个人,实行存货的分级管理。 (二)完善内部控制,确保其行之有效 1.做好岗位分工控制。首先,建立存货业务的岗位责任制,明确相关部门和岗位的职责许可权,确保存货业务的不相容岗位相互分离、相互制约和监督,如采购、验收与付款;保管与清查;销售与收款;存货处置的申请与审批;审批与执行等。其次,授权批准控制,明确审批人对存货业务授权批准方式、程式和相关控制措施的许可权责任,不得越权审批;明确经办人员的职责范围和工作要求,对于超越许可权的业务有权拒绝办理,并向上级报告;严禁未经授权的机构人员办理存货业务。再次,制定存货业务流程,明确存货的取得、验收与入库、仓储与保管、领用发出与处置等环节的控制要求,做好相应的记录与凭证保管。 2.取得、验收与入库的控制。外购存货应符合内部《采购与付款》的有关规定;抵顶债务及其他原因入库的存货应有有关部门、人员的审批,其价值与质量状况应符合双方协议;严格验收制度,重点是对取得存货的品种、数量、规格、质量和其他相关内容进行验收;设定存货明细帐,加强对代管、代销、暂存与委托加工存货的管理。 3.仓储与保管控制。首先,根据销售计划、生产采购资金筹措等制定仓储计划,合理确定库存存量的结构和数量。其次,加强日常管理,严格限制未经授权的人员接触存货。再次,建立库存存货分类管理制度,对企业全部存货按其重要程度、价值高低、耗用量大小和订购难度等为标准,划分出ABC类,分别管理;对贵重物品、生产用关键备件、精密仪器、危险品等重要存货采取特别控制措施。第四,建立健全存货的防火、防潮、防盗和防霉变措施。最后,建立清查盘点制度,如有盘亏和盘盈,应分清责任,报告有关部门及时处理。 4.领用发出与处置控制。建立领用审批制度;销售应符合内部的有关规定;处置时应明确范围、标准、审批许可权和责任;存货取得、验收、保管、领用发出、处置各环节凭证资料需妥善保管。 5.监督与检查。定期检查存货业务的相关岗位和人员的设定情况;定期检查存货业务授权批准制度的执行情况;定期检查存货收发、保管制度的执行情况;定期检查存货处置制度的执行情况;定期检查存货会计制度的执行情况。 (三)建立适合自身发展需要的计算机存货管理系统 我们虽然不能像沃尔玛那样拥有一座体育馆大小、可以与美国联邦航天局相媲美的计算机中心,但是可以根据自己的需要,建立适用的存货管理系统,以便可以实时、动态了解企业的存货资讯,提高存货运营效率。按统一的会计制度规定进行核算,对存货的核算应及时、准确和完整。 (四)存货的规划 存货的规划是控制存货水平,降低资金占用,使存货效益和成本达到最优化的存货事前控制方法。做好存货规划,首先应制定经济订货规划,确定好经济订货批量,再订货点,及时补货,避免缺货。其次,要确定存货资金的占用额。通常可以采用以下三种方法:一是根据各种存货平均每天的周转额和其资金的周转日数来确定存货资金数额的周转期法;二是以上年存货资金占用额为基础,分析计划年度各项变动因素加以调整后确定资金数额的因素分析法;三是根据存货资金与有关因素的比例关系来确定资金数额的比例法。 (五)合理整合内部物流资源,充分利用第三方物流 企业内部物流资源是指有利于加强存货管理的所有资源,如仓储资源、人力资源、资讯资源、管理资源、运输资源等。企业内部的物流资源是否得到充分利用,直接影响着存货的经济采购量、仓储量和存货的成本。在企业管理中,企业内部物流资源的整合已为大多数企业所重视,如仅利用内部物流资源,难以满足企业降低成本和提高竞争力的要求,而利用第三方物流对加强存货管理有重要作用。 一是有利于降低仓储费用,运输费用,还可减少差旅费用等,从而降低企业成本,提高产品的竞争力;二是减少存货储存资金的占用,提高资金利用率;三是第三方物流企业专门从事物流工作,有丰富的专业知识和经验,有利于提高企业的物流管理水平,加快企业产品的周转速度,也有利于企业占领市场,提升产品服务形象;四是企业物流的外包,可减少物流设施的投资费用,物流人员的管理费用,减少流通环节,从而使企业将资源配置在核心事业上。利用第三方物流,可以采取的服务形式有:货物运输的外包、仓储外包、物流系统设计等物流管理活动的外包。 利用第三方物流应注意以下问题:一是在内外资源的利用上,应先整合内部资源,如企业有闲置厂房,运输装置,应先盘活利用现有资产,同时还应考虑安排就业和分流富余人员等非经济因素;二是应注意物流管理人才的引进和中介机构的作用,现代物流管理理论与企业存货管理,很大程度上依赖于精通现代物流管理的人才;三是加强存货管理过程中,不能侷限于考虑存货的仓储成本和配送成本,还应改善企业业务流程的设计和企业分支机构及经营网点的设定。 总之,通过加强企业存货管理,达到降低企业综合成本的目标,有效地保证企业生产经营活动的连续正常进行,从而提高产品的竞争能力,确保企业持续、稳定、健康地发展。
求一篇800字左右的民生调查报告?
超市物价上涨的超市调查报告
从2007年8月份以来,关系民生的肉类、粮油和煤气价格不断飙升,给老百姓的日常生活带来很大的不便。于是,我们做了一个关于“物价上涨”的超市调查报告的范文,倾听一下老百姓的心声。
以下是2月1日至5日我们在花都各大市场、超市随机对200名不同阶层的市民所做的调查,以及对猪肉、花生油、煤气三种具有代表性的商品上涨的情况的超市调查报告的范文统计。
一、超市调查报告的范文之主要物品价格上涨调查表
价 格物 品 2007年 2008年
10月 11月 12月 1月 2月
猪肉/kg 17.8 19.6 23.2 27.6 29.2
花生油/L 15.6 17.8 19.6 21.2 23.2
煤气/m3 13 13 15 18 18
二、超市调查报告的范文之月工资增加调查表
月 工 资 增 加(元) 0 <100 100 ~ 400 >400
调 查 人 数 141 29 26 4
占总人数的比例 70.5% 14.5% 13% 2%
三、超市调查报告的范文之物价上涨对居民生活的影响程度调查表
影 响 程 度 无影响 有一定影响 很大影响
调 查 人 数 60 72 68
占总人数的比例 30% 36% 34%四、超市调查报告的范文之图表分析:
由超市调查报告的范文之上图观察得知:在物价迅速上涨的今天,仍有许多市民的工资没有增长,约占调查总人数的70.5%,并且工资上升幅度较大的人仅占总人数的2%!这是多么严峻的问题啊!关系民生的各种物品价格不断飙升,而居民的工资却得不到与物价同幅度,同比例的上升。自然而然的就对百姓的生活造成了影响,也进一步反映出我国正处于社会主义初级阶段,主要矛盾是人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾。
国家在物价上涨严重时就已经出台各种抑制物价飙升的规定,我们的超市调查报告的范文则显示民众普遍认为物价上涨对他们的生活造成了一定影响,只有少部分人认为对他们的生活没有造成影响。因此,可以体现出一些商家没能严格按照国家出台的政策办事,同时也反映出有关部门执法力度不强。
因此,我们现在需要做的是继续推动工资的增长,让民众能够坦然面对物价的持续上涨 ,而不是为他们构筑起一个并不存在的虚拟的幻觉。超市调查报告的范文里说:国际经验也表明,扩大居民收入份额,使居民收入增速等于甚至在一定时期内溼度快于经济增长。因此,今后一段时期我国国民收入分配大格局应适度向城乡居民个人收入倾斜,保持居民收入的稳步增长,应成为我国经济转型时期保持国民经济发展和社会稳定的基本政策取向。注:以上就是精品学习网参照互联网里的内容总结出的超市调查报告的范文的全部内容1.找到一个有代表性的点;
2.从最现实的生活中撷取资料;
3.寻找典型的事例的时候要涉及生活、工作、医疗、家庭多个方面;
4.找到可比的内容;
5.能够说明内容的横截面;
6.发掘形成原因;
7.引发更深层次的思考。 给,这是个例子,可以反映经济和消费水平方面的。从微观的消费者和巨集观的企业经济收入两方面都可反映。格式很有代表性的。希望对你有帮助!
求一篇800~1000字的企业调查报告!, 求大神找一篇关于旅游专业的社会调查报告,2000字左右
调查报告一般由标题和正文两部分组成。
(一)标题。标题可以有两种写法。一种是规范化的标题格式,即“发文主题”加“文种”,基本格式为“××关于××××的调查报告”、“关于××××的调查报告”、“××××调查”等。另一种是自由式标题,包括陈述式、提问式和正副题结合使用三种。
(二)正文。正文一般分前言、主体、结尾三部分。
1.前言。有几种写法:第一种是写明调查的起因或目的、时间和地点、物件或范围、经过与方法,以及人员组成等调查本身的情况,从中引出中心问题或基本结论来;第二种是写明调查物件的历史背景、大致发展经过、现实状况、主要成绩、突出问题等基本情况,进而提出中心问题或主要观点来;第三种是开门见山,直接概括出调查的结果,如肯定做法、指出问题、提示影响、说明中心内容等。前言起到画龙点睛的作用,要精练概括,直切主题。
2.主体。这是调查报告最主要的部分,这部分详述调查研究的基本情况、做法、经验,以及分析调查研究所得材料中得出的各种具体认识、观点和基本结论。
3.结尾。结尾的写法也比较多,可以提出解决问题的方法、对策或下一步改进工作的建议;或总结全文的主要观点,进一步深化主题;或提出问题,引发人们的进一步思考;或展望前景,发出鼓舞和号召。
求一篇关于“身边的感动”的社会调查报告,2500字左右,只要内容。
“掬起每一滴感动,彰显感恩文化”社会调查报告集
心为群众永不悔
——记董浜镇东盾村民委员会会计张建宗
东盾村位于董浜镇东面,是一个以种植蔬菜为主的农业大村。因此要管理好这样一个村是极不容易的。东盾村民委员会是一个团结向上、开拓进取的班子,正是在这样的氛围下,涌现出了一群像张建宗这样的优秀干部。
张建宗,现年52岁,是村里最年长的干部,但头发花白、黝黑消瘦的他却从不倚老卖老,对于上级布置的每一项任务,他都亲历亲为、不折不扣地完成。
农民出生的老张对村里的困难户总有着一种特殊的情感,他深知扶贫帮困的重要性。哪户村民的危房要改造了,他一天要赶往工地好几次,为了不使困难户吃亏,他亲自为他们买建材、安排泥瓦匠等。
徐召英家是村里的困难户,家中有一个患精神病的妻子,经济条件特差,家里的房子常年失修,造成危房。当老张得知此事后,帮他多方筹集资金和材料,并联系好工程队,使他的房子及时得到了翻修。老徐为了感谢他,想留他在家吃顿饭,他却婉言谢绝了。事后徐召英赶到村委会紧紧握住老张的手,激动地说:“您真是个心为群众的好干部啊!”
当然,老张还积极配合村两会做好各方面的协调工作,如在疏尽河道的过程中,从河底挑出的淤泥难免要损坏老百姓的东西。有些老百姓不由分说,马上阻止疏尽工作。老张了解情况后,一遍遍地赶到那些老百姓家中,尽力说服他们,使他们明白这是一件利民的好事,还帮他们做好了善后工作。
诸如此类的事例还有许许多多。
在同事眼中,老张是一个敬业的好榜样;在领导眼中,老张是一个雷厉风行的好下属;在村民眼中,老张更是一个凝心聚力、充满爱心的好干部等等。
但对于这些荣誉,老张却说,这多亏了领导地鞭策、群众地信任,在今后的工作中他会更加努力、服从分配、多出主意,争取把工作做得更好。
正是这样谦虚严谨、积极进取的精神,才使得张建宗成为一个好干部、一个好榜样!
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感动河北推荐------邯郸律师殷清利公益调查报告剑指不亮讯号灯尊敬的燕赵都市报编辑:你好!我是贵报的一名忠实读者,也是贵报的忠实参与者。我本人曾被吴艳霞、乔宾娟等记者在本报多次报道过。其中比较典型的有《邯郸律师状告汽车春运涨价》、《邯郸律师叫板商家悬赏千元》、《我省2006年315年度人物出炉》、《邯郸律师状告两“中国名牌”》、《政府四年不公布资料成被告》、《邯郸市县拆迁办认为拆迁无辜》等。我叫殷清利,系河北(邯郸)十力律师事务所的一位青年执业律师。在2006年因在公益消费维权战线出色,被河北省人民政府、河北省消费者协会、河北电视台等联合评选为首届中国河北315年度人物。除在消费维权战线之外,在维权方面所培育起来的责任心让我更关注社会的和谐与安全。经常专业做交通事故损害案件的我,在代理民事调解与诉讼中突然发现:河北省县域交通讯号设施维护状况堪忧。基于自己特有的责任感与公益心。我作为一名律师,并没有完全顾及经济利益。我利用业余时间跑遍邯郸市大部分县城,制作了详尽的调查报告,并将此呈请市交警大队领导,引起他们的重视,因此召开专题会议研究与解决。去年我自荐自己成为河北315年度人物,今年我自荐自己成为感动河北年度人物。我要让自己生活在感动周围,用感动的心回报社会。我自荐自己的理由:他,一位维权斗士,为社会和谐交通秩序而周游十县;他,一颗公益之心,为老百姓的生命权保障而鞠躬尽瘁! 下面附两份材料供参考:一、邯郸市县域交通讯号设施维护状况调查报告二、一次公益调查之旅,十分和谐建立之心在我的社会生活中,我始终记得萨提说过的名言:“那些不肯弯下腰扶别人一把的人,当他们跌倒时,也没有人会愿意扶他一把。”很显然,这句话教导我们彼此间相互帮助、相互关爱,只有这样社会才会更加和谐。作为一位律师,社会上很多人都认为我们是纯粹为了金钱利益而代理案件的。事实上,这些人的认识是极为片面与刻薄的。我要说:律师的职责是匡扶正义;律师更是推进社会法治程序的操手。在具体工作中,我会用更多的精力、更多的行动朝这一目标迈进,让那些产生偏见的人对我们另眼看待,并发出这样的感慨:律师不光为案件而生,律师更多是为了公益,为社会的和谐增辉! 2007年10月份,我代理在魏县境内发生的一起普通交通事故案件的受害方。经过与对方货车车主调解以后,双方达成协议。但因为对方货车司机负次要责任,这种赔偿数额也不是很大。更大一部分,受害方还得自己承担;但基于受害方的意愿,在达成协议后我的代理也宣告结束。原本一件已结的案件,但在代理此案过程中,我查勘现场时发现:发生事故地点为县城一十字路口,路口四方向的讯号灯完全不亮。后经过在其他县城观察,让我得出这样一个结论:邯郸市县域交通讯号设施维护状况不甚乐观。这是一个对民生而言极为重要的问题。这种状况不予以解决,老百姓的交通秩序与生命权保护面临最严峻的危胁。时间不可推迟,生命不可无视。时不我待,想办法解决才是我们律师应当做的。急中生智,我萌发出就邯郸县域交通讯号设施维护状况搞一次专业公益调查的想法。进而将调查报告递交邯郸市交警支队领导。这样这一问题才会受到相关领导的重视。准备好调查工具如数码相机、笔记本、地图等,预定好调查行进路线。选择11月3日和4日周末时间,便踏上了公益调查的征程。 11月3日7时12分至成安县,调查两路口七处讯号灯不亮;11月3日9时41分至临漳县,调查三路口十二处讯号灯不亮;11月3日11时44分至魏县,调查四路口十五处讯号灯不亮;11月3日15时16分至馆陶县,调查三路口十二处不亮;11月3日17时55分至邱县,调查两路口七处讯号灯不亮;11月4日8时10分至曲周县,调查二路口八处讯号灯不亮;11月4日10时25分回邯。这就是我们的调查程序,这就是我们的调查成果。每到一个县城,首先是租借脚踏车,因为租汽车调查费用太高,亦不方便。而骑脚踏车既方便停车,又方便拍摄照片与记录。但这却害苦了自己的双腿。整个调查回来足足休息了整一天,其体力消耗不亚于一次“军营拉练”!途中的吃饭亦被无情地安排在客车旅途之中。整个调查的紧张可想而知,在回来说起此事,我的一位同事这样比喻:“就是什么事不做,做客车走走这几个县城也得需要一天多的时间呀!” 回邯后,我当即整理制作出《邯郸市县域交通讯号设施维护状况调查报告》。该报告共分本次调查的客观情况、起因与法律依据、不亮讯号灯例项、启示与建议四部分。报告采取图表结合之彩色模式,让阅者一目了然。并提出建议如下:一、充分认识到目前我市县域交通讯号设施维护状况堪忧,全面重视讯号灯维护工作的重要性,将此工作当成践行并建立和谐社会的具体行动来抓,并抓出实效;二、建立交通讯号灯长效监督机制,对举报、投诉交通讯号设施的市民予以奖励,对所管理路段讯号设施出现未及时修复的管理人员进行处罚;三、尽快由相关交警部门召开专题会议研究此事,尽快采取措施将不亮讯号灯恢复正常;为邯郸人民创造良好的交通环境与交通秩序。载有以上部分内容的报告,在11月6日通过邮政快递方式寄交邯郸市交警大队王陆军队长。值得欣慰是,11月16日邯郸市交警大队秩序处的工作人员电话告知我:你反映的问题,支队很重视,已召开各县交警队领导参加的专题会,并下发专门档案、通知迅速解决此事。在接完这个电话后,我兴奋无比。终于这次公益调查没白搞,腿没白跑。我还骄傲地对自己说:如果以后各县城的交通讯号设施恢复了,这其中还有我的一点功劳;为社会的和谐我甘愿付出,这很值得! 联络电话:0310-6218148
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建议你去网上查询,可以的,但是找到后,要认真看,详细去修改,以后就会写了

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