事业单位薪酬改革 如薪酬改革未能及时推进，“一把手”将被处分 事业单位薪酬改革将实施一把手问责制度，若改革推进不力将被处分。改革涉及绩效工资、财政补贴、量化考核及违规创收整治等内容，确保公平性。 财政补贴政策 绩效工资制度 事业单位薪酬改革 一把手问责制度 量化考核指标 违规创收整治 1 首页 上一页 1 下一页 尾页
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