企业违法-爱学记

企业违法

被玩坏了的竞业协议！

竞业协议被滥用，劳动者离职后从事同类工作遭索赔，企业未支付补偿金，法院最终判决支持劳动者。文章揭露竞业协议乱象，涉及多个案例，引发对劳动者权益保护的思考。
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孙锡良|3.15晚会与营商环境

文章通过3.15晚会揭露的违法犯罪现象，反思中国营商环境问题，指出监管缺位与企业违法现状，同时探讨消费者维权与舆论对营商环境的影响。
企业违法违法犯罪消费者维权营商环境 3.15晚会监管缺位
招商银行信用卡客户专员请问招商银行的客服专员和客户助理的区别是什么？急

请问招商银行的客服专员和客户助理的区别是什么？急请问招商银行的客服专员和客户助理的区别是什么？急客户服务岗：是类似于800的客服主要是接听客户来电咨询，处理客户的业务；客户助理岗：处理信用卡的申请
企业违法宁德时代896工作制律师辩护
“劳动”法？

文章批评劳动法对轻微违法行为不予处罚，认为此举变相纵容资本剥削，损害劳动者权益。强调法律漏洞与模糊条款，呼吁维护劳动者合法权益。
劳动者权益资本剥削企业违法法律漏洞劳动法违法处罚不予处罚
当我们关注天津爆炸涉事企业的时候，应该关注什么

天津爆炸事故引发对涉事企业背景调查，关注其违法存储危化品、瞒报行为及监管漏洞，揭示安全生产责任与官商勾结问题。
官商勾结企业违法安全生产责任背景调查天津爆炸事故涉事企业
全总：劳动法比一百年前没有进步多少

文章指出中国劳动法未有实质进步，企业违法加班现象普遍，工会批评富士康等企业违法，地方政府袒护企业，导致劳资矛盾激化，强调执法不严才是根本问题。
加班问题企业违法劳动法滞后工会批评富士康案例政府袒护
依法治国，要有商鞅立木之信

文章强调依法治国背景下劳动法的落实，指出部分民营企业存在违法现象，如未支付加班工资、未缴纳社保等，呼吁政府加强监管，保障劳动者合法权益。
依法治国劳动者权益保障企业违法劳动法实施社会保险工资报酬
怎不见工会和劳动管理部门身影

富士康诉讼案中，工会和劳动管理部门未现身，引发对劳动者权益保护的质疑。文章指出，部分地方政府和工会因片面发展观，未能依法履职，甚至袒护企业违法行为，导致工人权益受损。
血汗工厂工人权益企业违法工会失职富士康诉讼案劳动管理部门