非私营单位工资 私营单位工资与非私营单位工资巨大差异的根本原因 文章分析私营单位与非私营单位工资差异的根本原因，指出并非结构性因素，而是私营企业压低工资、追求利润的本质问题。强调国企因承担更多社会责任，工资普遍高于私营单位。 资本剥削 工资压低 私营单位工资 非私营单位工资 差异原因 结构性因素 1 首页 上一页 1 下一页 尾页
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