公司刚刚起步怎样管理 您好，想问问假如换工作去一家刚刚起步的创业公司，应该如何快速判断这个公司是否靠谱，是否值得接off

您好，想问问假如换工作去一家刚刚起步的创业公司，应该如何快速判断这个公司是否靠谱，是否值得接off  

您好，想问问假如换工作去一家刚刚起步的创业公司，应该如何快速判断这个公司是否靠谱，是否值得接off

你好，谢谢你的提问！
看一家创业公司是否靠谱，我的建议是从下面几个维度是思考：
1、创始人是谁，他的过往职场背景是什么，要是创始人毕业时间不长，还需要去了解一下他的读书背景等等。另外，你要去的部门直接上司是什么样一个人，他会不会教你、带你、培养你，因为创业公司直接上司也会非常重要。
2、大家都知道，既然是企业就需要考虑他日常的经营资金来自哪里？绝大多数公司在创业初期，都不可能大面积盈利，这个时候就要是否已经拿到融资，投资方是谁？拿到的这些钱，可以维持多久。假如没有拿到融资，资金链断掉，你也会有失业的风险。
3、公司所做的业务是否合法合规，是否有发展前景，是不是未来趋势？大家都说男怕选错行，其实女生也是，选择一个好的行业，可以让你很轻松的享受这个行业所带来的红利。举个例子，过去5年，你要是从事互联网或者移动互联网行业，就是要比同龄人有更高的薪资和成长空间；过去2-3年，你要是加盟互联网金融公司（跑路的、诈骗的另说），待遇保守看至少会是其他互联网公司公司的2倍以上。
以上仅供参考，再次感谢你的提问，假如有具体公司名字，具体业务等等，我会有更加有针对性的建议给你！
该回答来自于百度问咖 王晖 大咖

如何判断一家创业公司是否值得加入？

设置一组“这家创业公司是否值得加入”的过滤条件：1）团队。这是不是一群你一直在寻找的人？你是否喜欢这帮家伙（起码在直觉上）？想像一下以后你每天都会和他们在一起工作，吃饭，晚上加班还可能会分享一张沙发睡觉。这可不是可以装得出来的，成熟的公司往往会有成型的公司制度，而创业公司则几乎没有这套东西，所以大家在做事方式上是否有相似的习惯，你们在性格上是否可以相互包容和鼓励，这会直接决定你到底是否能和大家呆在一起。判断团队是否和你合拍的方法，是多创造接触的机会。主动和他们一起午餐和晚餐，饭桌上的话题一般比较轻松，你也有机会和每个人都有接触的机会，尝试抛出一些关于创业的问题，悉心听听他们的看法，如果你们很快就进入了垃圾时间──互相不认同，无话可谈，那你就直接撤了。邀请对方的 Tech Leader 一起参加技术聚会也是个好方法，你们可以在会后获得思想碰撞的机会。2）项目。这是不是一件你自己也想做的事？创业团队的成员很少会认为自己是在选择一份工作，他们都认为这是一项事业，他们愿意放弃之前工作，放弃更多的业余时间，决定排除万难来把这件事做成。换句话说，这对你也不应该只是一份工作，你要认同这份事业，否则你的热情会像火柴一样迅速熄灭。3）领导人。他是否有坚韧不拔的性格并做事专注，你可以问问 founder 或 co-founder 之前做过什么，犯过什么错误，取得过哪些成绩。他应该对你敞开心扉，而不是遮遮掩掩。另外， 他必须足够强大，他可以找到各种办法打消你的顾虑，并保持事情的推进。4）资金。搞清楚项目的资金来源，创始人自己出钱和天使投资人出钱是截然不同的情况，这会导致创业团队心态上的差异。很多顶着光环的创业项目最后遭遇滑铁卢，「花的不是自己的钱」的心态多半是一个重要的失败原因。你可以打听一下他们是如何花钱的，并在心里评估一下自己是否接受。补充一点，在搞清楚团队、项目、领导人和资金的同时，也同样要搞清楚你自己内心的想法，你要的一份工作，还是不仅仅是一份工作？你是否愿意承担风险，也有能力对自己的行为负责？要知道，如果你是要一份工作，那就尽量不要去创业公司，起码尽量不要去初创期的创业公司。我见过有刚毕业的学生给创业公司的回信上写「我不排斥创业公司，但我想再等等其它公司的 offer」。知道吗，套用相似标准来对创业公司和成熟公司进行比较是根本没意义的，你把创业公司当成了小公司，那创业公司也不可能把你当成可以信任的伙伴。

如何判断一家创业公司是否值得加入的

针对您的问题，回答如下：

一家创业公司是否值得加入？关键看老板是否把你“当人”培养“成才”；

老板给你机会，

老板给你资金，

老板给你平台，

在你身上如果老板有这“三给”，那就打死也要赖上这家公司！此外，进去充其量就是个打工仔！

怎么判断一家创业公司是否值得加入

1、所处的行业是否有前景，也就是你认为未来需要这家公司提供产品或服务的客户，是在变多还是在变少；
2、公司的目前是够清晰，未来大家希望干成一件什么事，你能从中获得什么样的成长或者利益；
3、公司的商业模式是否清晰，有没有能赚钱的方式，而不是使劲砸钱，不考虑赚钱。
4、创始人的人格魅力。如果创始人自己陋习太多，学习力差，不够自律也不行。

怎么判断创业公司是否值得加入

如果是新人，没什么经验，最好去大公司，再不济也不要去创业公司。成，你只是个老员工而已，败，不必说，你得走。你没必要也没义务也无法为此承担风险。不如扎扎实实积累经验。
有经验了和靠谱的人创业，他是拿你当员工还是拿你当合伙人？
初期就要说好利益分配问题，小有收获就因利益分配问题不欢而散，多可惜。不要因为是朋友是熟人就不好意思说。

如何判断一家装修公司是否靠谱

您好！可以从以下几个方面着手：
一、营业执照：合法经营的见证
一个正规的从事家庭装修的公司，必须有营业执照。营业执照的“主营”和“附营”项目中，必须有“装饰工程”、“家庭装修”这类的经营项目。
另外，执照上的“年检章”是证明该企业本年度通过了工商局的年检，属合法经营。
二、从名称上看实力
据介绍：根据注册资金的不同，从事家庭装修的装饰公司的名称也不同。实力最强的是"装饰工程公司"，这种公司一般都在建委注册，是最正规的装饰公司。其次是带"有限责任公司"字样的公司，这种公司都是股份制公司，注册资金有限。如果公司倒闭，往往会使您连带受损。最后是"设计公司"、"装潢公司"，这种公司往往偏重广告装潢，注册资金很少，是最需要详细考察的公司。
三、办公室：流露精神和设计
选择装饰公司，您必须登门造访。进入装饰公司的办公室，有些细微之处可以显示该公司的实力。
首先，办公室的位置和面积反映着公司的实力。往往是那些租用高档写字楼，或占用单独楼宇的装饰公司，最能提供完善的服务。公司的员工多，需要的办公空间也会大一些，这从一个侧面反映了公司实力。
一个装饰公司正规与否，和该公司的规章制度是否健全有很大关系。您会在墙壁上看到这些规章制度，最主要的制度是有关设计师、监理和工长的管理制度，因为这些制度直接管理着为您服务的人。其次是材料、施工和验收管理制度，这是保障工程质量的前提。
另外，从办公空间的设计上，您也可以对装饰公司的设计力量和风格略知一二。
四、样板间：反映施工质量的窗口
选择一家装饰公司之前，您最好去看看这家公司的样板间。去样板间主要去看施工质量，而不是去照搬设计思路，所以在细节方面您要特别留意。
五、设计人员
进了装饰公司的门，最先与您接触的往往都是设计师。从设计师的资历上，也能看出装饰公司的实力。因为有实力的公司才请得起好的设计师。

进一家刚起步的公司工作靠谱吗？

你要了解公司所做的产品的市场需求或公司业务在市场的前景、管理状况、经营理念！最主要是你喜欢不喜欢这家公司和你在所任的职位！

如何判断一家公司是否值得继续待下去

1公司有明确的企业愿景，企业目标
2有自己的企业文化，且被每一个员工熟悉并作为准则
3管理层逻辑清晰，能言善断
4比你优秀的同事数量占总人数50%
那么你可以鉴定的待下去

如何判断一家公司是否值得投资？？？

1.企业盈利状况
2，企业资产负债率状况
3，企业资产结构比例情况
4，企业现金流量状况
5，企业经营方向等情况