秘书和文秘的区别 文员，文祕，和祕书有什么区别吗

文员，文祕，和祕书有什么区别吗  

文员，文祕，和祕书有什么区别吗, 我想问一下,文员,文祕,和祕书有什么区别吗?

那要看是什么样的公司了，有的公司里会要求有职业技能证书，不过，大部份也不会，高阶文祕肯定是要的。文员就是平时打打字，接接电话，收发档案，邮件，整理一下档案；文祕和祕书其实是一个意思，和现在的助理一样，传统的文祕也就是把主管安排的事情落实下去就可以了，可是，现在的文祕是要有沟通能力和组织能力，给总经理安排行程，记录会议记录，接待客户，陪老板应酬，要帮老板处理一些他没在时的事情。

文员和祕书有什么区别呢？

祕书的工作非常繁琐，大致有以下几项：
接听电话，向电话询问者提供资讯，记录留言，转接电话；
收发与回复日常邮件；
撰写会议通知、会议记要、日常信件和工作报告；
会谈、会务安排；安排商务旅行，做好预订工作；
将信件及其他记录归档；备份信件及其他文件；
接待访客；
采购、分发和控制办公用品等等。
祕书工作的范围十分广泛，既是业务人员，也是管理人员，可以说，祕书自身的素质及工作效率直接影响到整个部门或机构的形象及竞争力，可见祕书岗位的重要性。 祕书就是负责掌管文件、安排事务并协助机构或部门负责人处理日常工作的人员。
核心竞争力：
知识要求：一般情况下，企业要求祕书具备中文或行政专业大专以上学历，有文书写作、档案管理、财务会计等基本知识，并有一定的外语基础。
技能要求：文字功底深厚，具备较强的沟通协调能力和逻辑思维与分析能力，熟练使用各种办公自动化装置，在授权范围内有一定的预见能力和判断能力。
经验要求：具有一年以上相关职位的工作经验，对所在行业和企业状况有所了解。
职业素养：能够和各种型别的上司和谐相处，办事细致、处事谨慎，具有较高的自我管理能力、工作积极主动并持久，具备较强的心理承受力和保密意识。
文员相对来说所做的工作就会比较简单一些，通常是做列印档案资料、接听电话、传真影印之类的事情~

文祕与祕书有什么区别

文祕就是祕书 没有区别 这是最基本的常识。

文祕（Secretary）是指经过学习，掌握公关与文祕专业的基本理论与基本知识，熟悉现代文书学、祕书学的原理和方法、具有较强的写作能力、能熟练地从事文书、祕书事务工作，能进行文章写作、文学编辑和新闻写作、有较强的公关能力、并从事资讯宣传、文祕服务、日常办公管理及公共关系等工作的人才。
祕书可以指：1.政党之内的要职，最高者称为总书记。
2.写字楼及商业机构内的文员职位，专长是速记、打字、安排日程、会议、订机票、订酒店等。
3.香港决策局的最高阶公务员职位。
文祕和祕书都是文职类的工作，其工作性质都是整理文书、起草档案，还有可能涉及到公司接待、电话转接之类的工作。
不同之处是文祕是对大众的，而祕书则是只针对某一个人，比如董事长祕书、总经理祕书等。

文案,文员,祕书有什么区别

区别很大啊。文案，国内目前文案策划是绑在一起的，主要从事软文、产品描述、活动策划、企业宣传等工作，可能在品牌部、企划部、市场部、营销部等部门，文员一般从事行政类工作，整理档案、待人接物等都可能涉及，祕书分生活祕书，工作祕书等，生活祕书则是安排上司行程等，工作祕书可能包含报告起草、会议记录、纪要，指示上传下达等工作，不同公司定位不一样。

文员与文祕有什么区别

差别不是很大，自己比较以下： 一、文祕人员职责 1、协助学校领导拟定学期工作计划和工作总结，协同督促各处室完成计划、总结并收集归档。 2、草拟学校重要档案、公文，验审学校有关文稿。 3、负责学校有关会议的记录、勤务工作。 4、编排学校周工作安排表，编集学校简报，收集、编写、上报学校资讯材料。 5、负责管理并办理教职工资格证书、聘书、职称资格证书、年度考核、专业技术呈报、聘用合同书、继续教育证书的签定、换发、填写、报批工作。 6、负责收集、统计和管理学校教职工业绩考核、奖惩材料。 7、负责公文登记、分送、处理和文书立卷归档工作。 8、负责按要求填写学校上报的各类报表。 9、按学校档案管理要求做好文书档案的分类、归档和保管工作。 10、完成办公室主任交办的其他工作。 二、文员岗位职责 工作职责： 1． 打字处理工作 2． 资讯的上传下达 3． 档案归档、保管 4． 工作记录 5． 来访客人通报及接待 6． 本工作区域清洁 主要工作： 1． 完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报 2． 完成日常的正常管辖范围内的工作 3． 接听电话做留言记录、讯息处理 4． 工作资料的储存、分类、归档、保管 辅助工作： 1． 顾客服务：解答顾客咨询，在不影响本职工作的情况下，带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容，主动帮助咨询相关的其它工作人员，直到问题解决 2． 节假日协助销售服务 3． 协助库存档点工作 4． 与内外联络部门维持友好联络

文员跟文祕有什么区别

文员是照着别人的稿子列印成文字，一般就是打字员兼打杂的，文祕是文字祕书，有起草稿件的任务。

文员.祕书.文祕到底什么区别？

前台,文员,祕书,文祕,助理和行政之间的区别
在小公司,助理=前台=文员=祕书=打杂=茶水生=繁琐
前台:
工作职责:
1、 负责公司前台接待工作。
2、 负责公司电话接转、收发传真、文件影印等工作。
3、 负责各类办公文件、商务文件、合同协议的录入、排版、列印。
4、 日常文书、资料整理及其他一般行政事务。
技能要求:
1、 对办公室工作程式熟悉
2、 熟练使用Word、Excel等办公软体,会借助网际网路查询资料;
3、 具有优秀的中英文书写能力、表达能力;
4、 具有良好的沟通能力、协调能力,及较强的保密意识;
5、 熟练使用各种办公自动化装置;
6、 具有良好的适应能力,能在压力下工作。
文员1:(分为好多种,每种要求不同,但基本要求相同,以下为办公室文员)
工作职责:
1、根据办公室领导的要求,完成有关报告、文稿的起草、修改工作。完成打字、影印及传真等工作,及时送交领导或按要求传送给客户。
2、做好日常电话接待工作。完成行政办公会议的书面记录、整理。
3、完成各类档案的收集、整理、立卷、装订、归档等保管工作。
4、根据要求采购日常办公用品,并及时登帐。管理本部的财产帐目(低值易耗品、固定资产)。做好办公室装置管理及维修。
5、做好年度报刊杂志的订阅工作,收发日常报刊杂志及邮件交换。
6、做好办公室每月考勤。做好物品保管工作。
技能要求:
1、教育背景:文祕或管理类相关中专以上学历。
2、经验:从事二年以上企业文员工作经验。
3、技能技巧:熟悉办公室行政管理知识;熟悉办公软体。
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直、敢干坚持原则;
5、有较强的沟通协调能力。有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。
6、年龄在20-25岁左右
文员2:(工程文员)
工作职责:
1、处理来函档案,登记、归档、统计资料、列印、影印函件资料。
2、编制每月办公用品,做好领用发放工作。
3、办理工作餐卡、药费报销及其它日用品的发放工作。
4、协助编制部门工资、奖金发放表格。协助做好工程部月材料、资金消耗表,水电、煤月度能耗表。
5、保证工程部办公室的清洁卫生和接传电话。
6、负责登记员工考勤表。
7、协助工程部对所有图纸、技术资料、图书进行分类,编号、建卡、存档、建帐和保持资料的完整性。
8、完成部门安排的其他工作任务。
技能要求:
1、高中以上文化程度,有一定工作能力。
2、责任心强,工作细致、稳重、踏实、耐心、热情、终于职守、严守机密。
3、从事工作二年以上。书写工整、流利、受过祕书工作培训。
4、身体健康、精力充沛。
祕书:(部门祕书)
工作职责:
1、负责组织部召开的各种会议的会务工作,做好会议记录,起草会议纪要、简报,协助督促各单位贯彻落实各项工作任务的情况。
2、做好各类档案的登记、保管、转发、立卷、存档等,保管使用印鉴、介绍信及经费本。
3、草拟年度工作计划、总结、报告、清算、批覆等文件。
4、做好办公室勤杂内务工作、文书档案管理,做好上级及校内有关档案收发、登记、传阅、下发和年终清理、立卷、归档工作,办理定购和发放各种学习材料。
5、做好部信件登记、分发、寄发工作,受理党员干部来信来访工作,及时做好登记、自办或传递等工作,遇到重大问题及时向部领导汇报。
6、协助部领导协调各个岗位的工作关系。
7、深入基层单位调研做好部领导的参谋和助手。
8、协助做好部办公室的日常工作。
9、做好部领导交办的其他各项工作。
技能要求:
1、大学本科,经济或中文专业,2年以上祕书工作经验;
2、良好的组织、沟通能力;
3、流利的英语听说读写能力;
4、熟练的计算机操作技巧
祕书:(总经理祕书)
工作概述:
负责档案的汇签、收发管理;对公司级会议进行记录,并整理成文;处理总经理日常行政事务、会议、接待、活动、报销单整理等工作;负责总经理和各部门总监的联络工作;整理总经理的档案;完成部门经理布置的各项工作。
工作职责:
1、协助总经理处理公司公文、行政事务。
2、执行总经理交办的各事项。
3、了解档案管理制度、日常档案的收发程式。
4、拟定档案的借阅许可权及借阅规定,并严格按规定借阅。
5、负责档案的汇签、收发、管理工作。
6、做好公司级会议的记录、并整理成文。
7、严格执行保密制度,做好各项保密工作。
8、总经理活动、接待方面的安排、报销单的整理、来访的接待,与各部门联络密切。
9、有关文稿的撰写及审批。
10、公司会议、报告的安排。
11、公司所有资料的存档。
12、每周一提交上周工作总结和本周工作计划。
技能要求:
1、女性,26岁以下,
2、文祕、档案管理、中文等专业,大专以上学历
3、形象、气质较好,工作认真细致,工作条理性、逻辑性较强。
4、有总经理祕书工作经验,具有良好的服务意识具有良好口头及文字表达能力。
5、熟练使用各种办公软体及办公工具
助理:(行政助理)
工作概述:
制定和完善公司的行政管理制度,使公司的管理更加规范、合理;合理安排车辆排程;员工日常行为的督导;办公区域的管理;日常行政事务的管理。
工作职责:
1、 拟制行政管理制度,并对各部门执行情况进行监督、检查。
2、有效合理的安排公司员工用车,以提高员工的工作效率。
3、负责员工午餐的安排及协调工作。
4、按管理规定和作业流程及时完成公司人员的名片印制。
5、新进员工办公桌位的安排。
6、负责办公区域的管理。
7、员工日常行为规范的管理,并进行相应的奖罚。
8、配合行政部经理做好年度行政预算工作。
9、负责公司通讯费用的审查与管理工作。
10、负责会议室与活动中心的管理工作。
11、负责为客户和公司活动准备场地。
12、根据公司年度行政预算及库存情况进行办公用品、办公装置的采购,超出预算的支出需经部门经理、财务部总监批准后方可采购。
13、严格按照采购管理制度进行采购,要货比三家(至少三家),进行询价、比价、议价。
14、每周一提交上周工作总结和本周工作计划。
技能要求:
1、大学专科学历,文祕专业优先考虑。
2、限女性。
3、计算机操作熟练。
4、1年以上行政或文祕相关工作经验。
5、有人力资源职业资格证书或财会知识的优先考虑
助理:(销售助理)
工作职责:
1.电话的接听工作及上门客户的接待工作。熟悉公司产品的基本情况,得体的回答问题或转给相关人员(部门)。
2.客户资料的管理工作,包括资料的收集整理分析,相应产品资讯的email,直邮及资讯反馈工作。
3.网站的更新及相应软性文章的发表收集工作。
4.广告的管理工作。包括印刷品的设计制作,小礼品,促销活动的策划和制作。
5.产品的网上直销工作,包括电话销售和订单处理。
技能要求:
1、大专以上(管理/营销相关专业优先)
2、较强的沟通交往能力,演讲演示能力
3、能熟练运用office等办公软体
4、有较强的文书处理能力和表达能力
5、有较强英文读,写,听,说运用能力
6、有分析整理客户资料的能力。
7、一年以上销售或行业工作经验。

中英文祕书和中英文祕有什么区别吗？

很好找，不过男女生对外貌有要求，一般越漂亮越有优势