个人原因辞职报告范文 最简单的辞职报告怎么写不要超过三十个字

最简单的辞职报告怎么写不要超过三十个字  

最简单的辞职报告怎么写不要超过三十个字

尊敬的领导：

你好！

我叫XXX，在XXXXXX工作。在工作中多次接受领导及同事们的帮助，感谢领导的多年来的培养、厚爱，以及同事们的支持。 因家中有事需我回家处理，特向领导提出辞职，恳请领导批准。

此致

敬礼!

申请人：XXX

XXXX年XX月XX日

基本格式

(一)标题

在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成，即以"辞职报告"为标题。标题要醒目，字体稍大。

(二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

(三)正文

正文是报告的主要部分，正文内容一般包括三部分。

1. 提出报告请辞的内容，开门见山让人一看便知。

2. 申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

3. 提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

(四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。

(五)落款

辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

最简单的辞职报告怎么写

就直接写你要辞职了
不需要写理由
写明你是谁，要干什么就好啦

辞职报告
尊敬的公司领导:
您好!
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因（家庭原因/身体原因等等）不能在公司继续工作了，请领导给予批准！
此致
敬礼
申请人：****
****年****月****日

最简单的辞职报告单怎么写

我应身体不舒服、需要到医院就诊、不能正常工作！为了公司的规章制度，本人特辞职，，
恳请领导批准，感谢，
申请人，

最简单的员工辞职报告怎么写

本人申请辞职，请领导批准。
此致！
姓名
年月日

最简单的辞职报告

按劳动合同法的规定劳动者辞职有两种形式：1、依据劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的规定来提出，不用提前30天，也不用单位批准，可以立马走人。用人单位不但要按时支付工资还要依据劳动合同法第四十六条的规定支付每工作一年一个月工资的经济补偿金。辞职书（最好写成《辞职通知》）可以这样写：兹有XX部门XXX，与用人单位签订的劳动合同自XX年XX月至XX年XX月，因用人单位违反了劳动合同法的有关规定，（比如：不签劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不按时足额支付劳动报酬、加班不给加班工资、收取押金、不按时为劳动者建立国家法定的社会保险等都是合法的辞职理由。列举任意一条或两条都行。）依据劳动合同法第三十八条的有关规定，本人提出解除劳动关系，请用人单位依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条的规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，一次付清劳动者工资；并按照劳动合同法第四十六条第四十七条的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；按照劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。如果单位不予支付，本人将保留申请劳动争议仲裁的权利。特此通知2、依据劳动合同法第三十七条的规定，提前30天（试用期3天）通知用人单位，不需要任何理由，也不用单位批准，到时即可要求单位办理离职手续走人。只不过得不到经济补偿金。基于上述规定，辞职通知可以这样写：兹有XX部门XXX，与用人单位签订的劳动合同自XX年XX月至XX年XX月，由于本人的原因，现依据劳动合同法第三十七条的规定提出辞职，将于30天后离开单位，请单位做好接替工作，我会在规定时间内做好工作移交，请单位按劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续。特此通知

厨房最简单的辞职报告怎么写五十字内

1、家里有事
2、工作不胜任
3、得了传染性疾病（看到这条一定会让你走）

辞职报告最简单的怎么写才好些

尊敬的领导： 因个人原因正式提出辞职，离职日期为2012年X月X日。请及时安排人员做工作交接。 此致 敬礼！ XXX

厨师离职最简单的辞职报告怎么写越短越好

辞职报告
尊敬的公司领导：
我因XXXX事（也可不写原因），经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
名字
时间