管理者管理难题 管理者发出了“下岗警告比钱更管用”的感慨 文章探讨国企改革中下岗警告比钱更管用的现象，分析工人与管理者矛盾、收入与效益挂钩问题，以及工人对管理者不信任感，强调改革中工人利益受损问题的重要性。 国企改革反思 下岗警告 工人与管理者矛盾 收入与效益挂钩 工人不信任感 管理者管理难题 1 首页 上一页 1 下一页 尾页
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