胡主席的讲话委婉地指出了目前我国劳动者存在的不足和问题

前天，胡主席发表了《在2010年全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话》。

在这篇讲话中，胡主席热情地鼓舞了全中国的劳动者，已经有网友从这方面进行了论述，本网友就不再重复了。

胡主席除了热情鼓舞全国劳动者之外，还在这篇讲话中委婉地指出了目前我国劳动者存在的不足和问题。
作为一名普通劳动者，对照自己平时的言行，本网友深感胡主席指出的这些不足和问题切中要害。

胡主席说：“要真诚帮助劳模解决工作、学习、生活中的实际问题，为劳模发挥聪明才智、建功立业营造更好环境和条件。受到表彰的劳动模范和先进工作者要珍惜荣誉、戒骄戒躁，发扬成绩、再接再厉，在全面建设小康社会的征途上为祖国、为人民、为民族再立新功。”

本网友自问：自己平时真诚帮助劳模解决工作、学习、生活中的实际问题了么？为劳模发挥聪明才智、建功立业营造更好环境和条件了么？
假如自己成为受到表彰的劳动模范或先进工作者，能否做到“珍惜荣誉、戒骄戒躁，发扬成绩、再接再厉”？
很显然，自己从来就没想过这些事情，潜意识里认为这些事情都是领导们和可能成为劳模的人们才应该关心的事情，不是一个普通劳动者应该关心的事情。
听了胡主席的讲话，本网友认识到，这种想法是错误的。
要知道，胡主席这篇讲话是在2010年全国劳动模范和先进工作者表彰大会上做的。
这样的大会，参加者肯定是劳动模范和先进工作者以及更多的普通劳动者，胡主席的讲话，显然主要是针对参加大会的普通劳动者说的。
因此，胡主席显然是要指出：所有的普通劳动者都应当“真诚帮助劳模解决工作、学习、生活中的实际问题”。

胡主席又说：“我国工人阶级和广大劳动群众要充分发扬识大体、顾大局的光荣传统，增强主人翁意识，坚决拥护党和政府关于改革发展的各项方针政策，正确认识和对待改革发展过程中利益关系和利益格局的调整，依法表达合理诉求，自觉维护社会和谐稳定。”

本网友自问：自己平时充分发扬识大体、顾大局的传统了么？如果“改革发展过程中利益关系和利益格局的调整”到了自己的头上，能不能做到“依法表达合理诉求，自觉维护社会和谐稳定”？
会不会像某些普通劳动者那样，遇到欠薪就“跳楼讨欠薪”，遇到拆迁就“自焚抗拆迁”，最后导致社会不和谐不稳定呢？
会不会像某些某些工人那样，手脚被机器弄断，
本网友认为，如果考虑到可能受到法律的严厉惩处，自己或许还能做到不采取偏激行为。
但是，如果经常需要面对影响到自己利益的“利益关系和利益格局的调整”，本网友认为，以自己目前的觉悟，恐怕还难以做到每次都做到“自觉维护社会和谐稳定”，
本网友同时认为，相当一部分普通劳动者大概也做不到，否则就不会出现那么多越级上访和群体上访的非法事件了。
可见，胡主席以委婉的方式指出我国劳动者存在的这方面的问题，是非常中肯的意见。

胡主席还说：“劳动者素质对一个国家、一个民族的发展至关重要。当今世界的综合国力竞争，归根到底是劳动者素质的竞争。不断提高广大劳动群众的综合素质，是实现人的全面发展的必然要求，也是推动经济社会发展的重要保证。我们一定要深入实施科教兴国战略和人才强国战略，引导广大劳动者不断提高思想道德素质和科学文化素质、提高劳动能力和劳动水平，努力成为掌握新知识、新技能、新本领的知识型工人和一线创新人才，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义劳动者，使科技进步和劳动者素质提高成为我国经济社会发展的重要推动力。”

这也是以委婉的方式指出我国劳动者存在的不足：综合素质不高，具体地说，是指思想道德素质、科学文化素质、劳动能力、劳动水平这四个方面。
经常有人说国企改革导致多少千万工人下岗，如何如何不应该。
胡主席在这里就委婉地指出了：当年一部分国企工人下岗，是由于综合素质不够高，具体说就是思想道德素质、科学文化素质、劳动能力、劳动水平这四个方面都有较大的欠缺。
本网友认为，被下岗也属于“利益关系和利益格局的调整”，作为普通劳动者，应该从自身角度找原因，而不应该随意归因于社会，以至于采取过激行为，最终导致破坏社会和谐稳定。

综上所述，胡主席的讲话，不仅鼓舞了我国工人阶级和广大劳动者的精神，也委婉地指出了劳动者们存在的不足和问题，为广大劳动者指出了努力的方向。