对公司的评价和感受 怎样表达在公司工作多年的感受和对公司未来的希望?
怎样表达在公司工作多年的感受和对公司未来的希望?

怎样表达在公司工作多年的感受和对公司未来的希望?
两种答案;
一;在会上可以这么说;感谢公司这么多年对自己的培养,使自己融入到有这样良好企业文化的氛围中,浑身有使不完的劲。公司有今天辉煌成就,离不开具有开拓精神的公司领导核心,展望2010年,公司在公司领导核心的率领下,必将取得更大的成就!
二,在饭桌上可以这样说;吃好,喝好!
用英文表达对公司好感,愿意留在公司工作
I'm deeply impressed by the efficiency of the pany. I'm very much interested in the work I've been doing with the team. I'd like to work together with them to further improve my ability. I hope to join your team and make further contributuions to the pany.
我对公司的工作效率印象很深。对这段时间和同事们一起做的工作我很有兴趣。我想继续留下和他们一起工作,增强我的能力。我希望加入团队,为公司作出更多贡献。
By the way, what kind of job would you like me to do for the pany? I'll be happy to aept what I'll be assigned so long as it fits me. I will try my best to do it well!
顺便问一下,您希望我做什么样的工作?只要合适,我很乐意接受派给我的任务。我会尽力做好的!
怎么回答应聘时对方说希望在公司工作多久
1、说得客观点儿,比如,如果公司适合我发展,我会一直干下去的,我希望有一个稳定的工作。
2、如果自己确实有想法,不太想干久了,也可以说:我希望能够一直干下去的,如果不发生特殊意外的情况的话。
怎样表达对孩子的十岁生日的感情和未来的希望
宝贝,祝你生日快乐
今天是你十岁的生日
爸爸妈妈希望你茁壮成长
将来找到一份自己喜欢的工作
公司成立50周年,请用5和0表达对公司的希望!
希望公司五运亨通 财源广进
八方来财 零零俐俐
离职申请怎么表达对公司的希望?
尊敬的老板:
您好! 首先感谢在公司的这些年,您对我的细心栽培.看着公司的业绩日益红火,我也有了自己的想法. 也许是受到老板您的影响,我认为什么事情只靠想是不行的,想要像你一样成功.只有付诸于实践.继续充电,努力学到更多该学的知识.虽然有点舍不得,可是路是要靠我自己走的 所以,现在必须向您辞去现在的工作,离开这里也是我开始的第一步.希望您能理解! 望批准 同时在这里恭贺您,生意兴隆,和睦家庭,旺上加旺!
此致, 敬礼
申请人:xx
20xx年x月x日
1.实事求是地写,是最好的。因为公司是希望通过这种方式了解员工的真实想法。
2.写对公司的意见的时候,除了实事求是,还要有一颗真诚的心,指出公司的不足之外,要考虑员工的普遍情况,
我要代表公司给以前在公司工作过的老员工写封信,希望他们明年能回来公司工作,要怎么写啊?
首先感谢老员工在公司做出的贡献,表述公司以后的发展前景,其次表明公司的发展是离不开老员工的,使他们感到在公司工作能体现自身价值,希望他们能回来。再就是不要忘了他们以后的待遇问题,使他们感到老有所养就可以了 追问: 谢谢你了,能不能详细点的啊,最好是有 范本 ! 回答: 范本 没有了,对不起,只有靠自己发挥了
在公司工作15年,公司开除,补偿怎样计算
要看解除劳动合同的原因,如果公司违法解除劳动合同要支付赔偿金,如果劳动者因为严重违反规章制度等原因被解雇,公司没有补偿。
职工在公司工作多少年,公司不能随意辞退。
不仅有工作时间的规定,其他条件下用人单位对劳动者也是有解除限制的,劳动合同法规定
第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业病健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
怎样表达我对公司的认可
公司一直将培养人才、尊重人才放在企业发展的首位,坚持实现社会、员工、客户共赢理念,努力营造和谐并富有活力的人才培养环境。积极奉行“共创事业、共享财富”的人才回馈理念,为各类人才搭建起充分施展才华的舞台,并与员工共同分享企业发展的成果,真正形成了人才与企业共发展的良性机制。
这是一个让人值得追随并愿意为之奋斗的事业平台,我为我身在这样一个诚信、充满正能量的团队倍感珍惜,引以为荣!