主动承认错误的技巧 工作出错，该不该主动找领导承认错误的问题。

工作出错，该不该主动找领导承认错误的问题。  

工作出错，该不该主动找领导承认错误的问题。

不需要主动承认错误的，其实任何人工作中都会犯错误，只要能吸取经验就可以了，作为领导，一般都能发现属下犯的错误，他不说，自然是认为没有说的必要。
领导否定一个人并不是通过一件事情的。
如果以后有机会，可以提到这次的错误，但是刻意去认错，没必要。

工作出错，该不该主动找领导承认错误的问

建议你不要再去理这件事,如果领导不提你就装做什么都没发生为好。但后续你得注意如果类似发生这样的问题就应该主动跟领导提出来,在提问题来的时候同时给领导提出解决的方法.，就算你提的解决方法可能不怎么适用，领导不会采纳，但你已经发现了自己所犯的错误并能及时的去解决，领导不但不会怪你反而会更欣赏你。虽然可能他嘴里会批评你，但他心里是高兴的。一般如果像我这情况领导也不会批评你，只会帮你想办法解决。

吵架该不该先承认错误

如果男人，一定要承认错误，虽然不知道错在哪。事情过后再沟通。
如果是女人如果自己错了还是承认错误的好。不是自己的错就不用承认了。

和老婆冷战，我该不该主动一些，承认错误

主动认错或者主动示好，帮老婆做做菜洗洗脚，老婆就不生气了。道歉可以不用说的用做的。而且你们一直感情很好你老婆也不想大过年因为这事不高兴，再不行打个大红包给她准行。好了可要谢谢我

对方威胁我，我该不该跟老婆承认错误

只有承认错误
才能帮你想办法
脱离困惑、摆脱威胁
以后注意自己的言行
不要被人利用

工作出现大的失误，是掩饰敷衍，还是主动承认错误承担

要是单位不错就主动承认好，有错就改上面领导还能重视些，也可以从中吸取教训和经验

因为内部沟通的问题,工作出现失误,如何向邻导承认错误

既然是沟通问题 那么其实双方都有问题
别人可能会把责任推给你 至少会撇清自己的责任
一般而言 领导不是傻子 所以你就别这么做了 该怎么说怎么说 是自己的责任就别推 和你的同事相比 高下立判
但如果你的领导真的是傻子 就当我没说
还有工作中出现问题别拖着捂着 越是捂着 篓子越大

我把我男闺蜜的手机弄坏了该不该承认错误

既然是你弄坏的，
那就承认吧，
如果不承认错误，
也不讲究啊。

如何在领导面前承认错误

其实这个事情主要是体现在是否给了你很深刻的教训 如果是 我觉得你应该先给同事道歉
完了之后再给领导认错 因为工作上的疏忽漫不经心的态度导致很严重的错误 然后表达出你以后工作必定兢兢业业的态度 我觉得这个应该是领导想要看到的 错了就错了 关键在于以后还会不会犯错 知错能改善莫大焉

犯了错误该不该承认

当然得承认，
我每次做错了主动承认
别人都会原谅我。
但是在做错之前
就应该考虑到该不该做这件事情。
一次两次没关系
以后要学会克制自己