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国企合同到期怎么处理 我在公司快三年,合同到期过了三个月了,由于不加薪我没续签,我该怎么办?

火烧 2022-11-26 17:00:30 1065
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我在公司快三年,合同到期过了三个月了,由于不加薪我没续签,我该怎么办?  

我在公司快三年,合同到期过了三个月了,由于不加薪我没续签,我该怎么办?

如果你和用人单位签订的劳动合同到期,你因为用人单位不加薪不再续签合同,你是得不到赔偿的。
建议你积极和用人单位协商,重新签订劳动合同。

三年合同到期公司不续签但也不补偿我该怎么办?

带着劳动合同,申请劳动仲裁或者向劳动监察大队投诉。

以合同到期为由,不让我在公司继续做事。我该怎么办?

要求补偿

我在菸草公司干了16年现在合同到期了不给续签了,我该怎么办?

蒐集劳动事实关系证明 向劳动局劳动仲裁委员会提出仲裁 一年一个月工资补偿 最长十二个月 辞退未依法结清双倍支付 共计二十四个月工资补偿

我在公司工作10个月了,只签了个三个月的试用期合同,也没给上保险,现在公司要辞我,我该怎么办?

可以申请仲裁,但劳动保险口说无凭,不好处理。但是你可以证明存在事实劳动关系,要求企业从入职时及补交劳动保险或将相关费用以现金形式补偿(不能叫发放)
解聘就不要找了,企业想辞退理由是很多的,先争取自己自己应得权益吧

国企合同到期怎么处理 我在公司快三年,合同到期过了三个月了,由于不加薪我没续签,我该怎么办?

我在公司合同期己到,公司既不续签又不辞退我,我该怎么办?

按原合同执行,如果具备无固定期的劳动合同条件可以无固定期了。

我在公司签了合同,试用期是六个月,但我做了三个月,现在公司突然打电话就把我给解顾了,我该怎么办

试用期内是可以解雇,但是不是无理由的解雇。让公司拿出你试用期内不合格的书面考核证明,并且考核的方式方式、程式必须合法。

公司三个月不发工资我该怎么办,在公司干了十年了,合同马上到期,公司找各种理由不想赔偿

用人单位无故拖欠工资已经属于违法行为
法猫猫建议可以向法院申请支付令,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
同时在这期间,储存好和用人单位的关系证明, 如劳动合同,银行流水,社保,工牌等

我在公司做了2年半了,09年12月31号合同到期了他们要辞退我,我该怎么办。

凉拌

我请病假三个月了,现在公司不批我病假了,我该怎么办?

看看你的病情是否能够去上班,如果不能,公司可以解除合同的。建议跟公司管理人员多沟通!

  
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