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学日语可搭配什么专业 大学学日语的时候同时学什么专业好找工作?

火烧 2023-02-07 16:22:19 1043
大学学日语的时候同时学什么专业好找工作? 大学学日语的时候同时学什么专业好找工作?我老师大学主科学英语,同时也学了日语,感觉她非常优秀,她曾经告诉我们说,不要去计较你学什么,因为只要是你喜欢的就可以了

大学学日语的时候同时学什么专业好找工作?  

大学学日语的时候同时学什么专业好找工作?

我老师大学主科学英语,同时也学了日语,感觉她非常优秀,她曾经告诉我们说,不要去计较你学什么,因为只要是你喜欢的就可以了,有了兴趣才能学好,学好了,并且学精了,无论你走哪一行都是业内的佼佼者,360行,行行出状元,这句话也是很有道理的,学好了,还担心找不到好工作吗?我老师现在在我们这边的政府上班,业余她还在微信上做日本代购,用自己专业的日语和日本人沟通,赚钱,同时她还是我大学的兼职英语老师,没事的时候她还给日本动漫做翻译,将日文翻译成中文,火影中就有她翻译的,所以说学好是关键

大学学什么专业好找工作?

大学计算机专业方面的大专业有三大类:1.计算机教育专业。学后当计算机老师的。2.计算机应用专业。学后当计算机工程师、设计师、编程师、网络管理师、信息安全师等。3.计算机科普专业。学后当计算机科普工作者、计算机行业管理师、计算机科普作家等等。
从工作岗位数量看,计算机应用专业,岗位数量相对多的,可能比较好找。但是,现在工作岗位招聘,讲究的是真才实学,不是包分配。一上岗就能用,能体现专业能力和效率。用通俗的话讲,叫掌握了专业本事。有了专业本事,就好找工作。而专业本事不高的,就不好找工作。
因此,选什么专业好找工作,首先要根据自己将来想从事什么工作,喜欢什么工作,再根据工作方向,选定合适的专业,然后,认真精通它。这才叫我选专业好找工作。而不是让别人推荐好专业能够好找工作。因为,好工作自然不会天上掉下来的,是发挥了自己专业能力、综合能力,即主观的努力(勤奋),工作才好找的。

计算机,机械,电子,英语

大学学什么专业好找工作啊?

未来不可测,学个喜欢的比什么都好。
希望可以帮到你。

女孩大学学什么专业好找工作

现在比较热门的技术行业当属厨师行业了,是目前社会上的热门职业。现在学厨师比较流行,主要是学厨师找工作好找,看看现在川菜的流行程度就知道了,很好找工作的一个行业。厨师是靠技术吃饭,只要你把技术练好了,好工作自然而然等着你的。

女生大学学什么专业好找工作

医学或者法律、、、这两个以后可以干很多工作、、什么律师。公务员。。医生,。。教授。等等。。
主要还是您自己的意愿决定的、

现在大学学什么专业好找工作

经济,计算机,建筑,不过我本人学计算机,只能和你说今年计算机专业不太好找好工作,有人说是这么多年计算机专业最难的一年,剩下两个专业,我就不清楚这两年的就业情况,但是总体上来讲,还是这三个最吃香

总体来说还是经管类好找工作。个别技术性强的专业毕业后工资很高,比如通信什么的。网上普片评价的农业类生物类的是真的很难找工作的。你可以参考下每年高校专业就业排行榜,总体来说是准的。

大学学什么专业比较好找工作?

通信业:需求旺盛,营销人员比重继续上升
今后几年,通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业,新增电信企业和政府部门,市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为:经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升,预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。
汽车业:人才全面紧缺
未来5年,根据汽车发展的水平和需要来看,人才供求矛盾的变化将不是渐增,而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出,尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中,不是哪类人才比较重要,而是各类人才都很重要;不是哪类人才紧缺,而是全面紧缺。主要包括:汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。
快速消费品:营销人才缺口大
快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。近年来,该行业大量的市场、销售人员,特别是品牌建设人员流向其他行业,而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此,在2007年相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。
石油业:专业人力资源匮乏
石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面,从其在中华英才网上所发布的职位显示出,专业技术人才,尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时,因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟,所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件,招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言,无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关,从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点
人才供求走势将在未来很大程度上得以延续,因此提醒职场人士关注。
年度十大需求旺点
市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、IT软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中,市场营销类人才不仅包括销售代表,还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等;物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才;房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主;咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等;项目管理类以项目经理、项目专员为主;生产管理类主要是各类管理人才;电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等;质量管理类以QA、QA专业人员和质量管理岗位为主;IT软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。
法律、行政:明显“供过于求”
目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有:法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等;行政类主要指各类文员、行政事务人员等。
校园人才的需求出现新态势
有越来越多的企业进入到高校直接选拔优秀毕业生,人才竞争的白热化,直接导致入校招聘时间的大幅度提前。主要体现出以下五点特征:
第一,整体形势供需两旺,专业供求基本平衡。企业需求强势递增,同时高校扩招影响也逐渐明显,每年大批量的大学生涌入人才市场,不断冲击同类人才的市场价格。学生选择面继续大幅度拓宽,企业、单位选择人群更广、选择阶梯和人才梯度越发清晰。
第二,少数类别专业生源社会需求旺盛,但优秀生源供给不足。一些看来较为冷门、从业人员较少的专业,反而就业较为容易,发展也较为平稳。
第三,个别专业毕业生源充沛,但社会需要反应冷淡。由此造成的人才浪费、人不尽其能的情况也较常见。如这两年高校里较为看好的法学专业,所培养的人才数量已经大大超出了社会需求,反而使这部分学生往往面临就业难或者学不尽用的情况。
第四,学习专业、学校、语言能力在企业、单位评价人才时的重要性更加明显。同时,实习经验等方面也成为大学生初次就业的重要考察方向,正在进行中的“飞越重洋”海外实习生选拔计划报名火爆,可见大学生已经在积极的丰富个人的实习经历以应对这一状况。
第五企业对学历的要求趋于理性。更多的企业在选择应届生源时能做到按需录取,一味追求高学历的情况越来越少。

2015年女生大学学什么专业好找工作?

学的好都容易找工作 可以多学一点东西 多考一些专业的证书 放假最好要有公司的实习经历 建议去大城市上大学 积累经验的机会会很多 找工作也好找

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