应届生简短自我介绍 应届生面试要注意些什么？

应届生面试要注意些什么？  

应届生面试要注意些什么？

应届生面试要注意：

准备工作：

面试之前肯定要做好准备工作的，去的时候，要记得带一支笔，带一个小本子，随身携带。

电话要随时畅通，提前把手机调成静音，不要让吵闹的铃声拉低你在面试官前的第一印象。

提前半个小时到达面试地点，这会让别人感觉到你很重视这次面试

干净的面相，大方的穿着：

男生面试之前要注意自己的仪容，有胡子的剪掉胡子，剪掉过长的手指甲。女生注意不要披头散发，能不带耳环就不要带，这样会显得你比较干练。

穿着上不需要你专门去弄一套正装或者专门去买一套新衣服，这样反而会显得你有点不太自然，干净，整洁，大方的穿着，这才是大家喜欢的，也是面试官喜欢的。

工整的填写简历：

到了面试地点，人家会先让你填写一份简历，这份简历要慢慢写，工工整整的写，不管你字有多么糟糕你都得不慌不忙地认真填写，这份简历不光是看你的基本资讯，也是看你的态度。

填写时，人家一般会有笔，咱不用别人的，用自备的黑色中性笔，这样人家会感觉你是有备而来，会加深对你的印象。

第一印象：

简历弄好以后，人家会让你去见面试官，一般是一个单独的房间（这里不说集体面试），跟在面试官后面，不紧不慢的跟着，进入房间之后，询问面试官是否关门，是的话，轻轻的把门关上，然后面试官会让你坐下，让面试官先坐，然后咱们再坐。

坐下之后，尽量保持微笑，不要表情僵硬，眼神飘忽不定，不要翘腿，按自然的坐姿坐，不要太拘谨。

交流谈话，介绍自己：

坐下后，人家会让你进行自我介绍，这里就不要说你叫什么来自哪里这种废话了，我们简单描述一下自己的大学生活做了什么，毕业了做了什么，以后打算做什么，在公司怎么学东西等，但是不要说的太久一般1分钟左右，多了人家会烦。

不要打断别人的说话，这是最忌讳的，有什么问题要等到人家说完了说，就算忘了都不要打断人家的话！

谈话过程中，不要搔首弄姿，不要东张西望，眼睛要多停留在面试官身上，如果他和你对视，不要害怕，保持微笑，也许人家心里想着“恩，就是你了”。

不要夸大其词，不要过于谦虚：

谈话时，面试官一般会问你在大学做了些什么事情，我们要不遗余力的尽量多说（好的方面）自己有什么特长，做过什么事情，做过什么工作等，不要谦虚，这是人家在考验你的自信。

虽然是在考验我们的自信，但是也万万不可夸大其词，说自己有多么多么了不起，说话时语气语调不要太高，尽量平和，不然人家会觉得你过于张扬。

确定任职心，态度诚恳：

谈话完了，人家会问你是否愿意就职，或者就职后打算做什么，我们要肯定我们的答复，不要犹豫，第一时间给人准确的回复，当然自己必须思量好。

态度诚恳一点，回话语气肯定一点，表示自己愿意就职，或者委婉拒绝。

面试结尾：

面试完了，我们要询问面试官的姓名，女的就叫什么姐，男的就叫什么哥，不要不好意思，脸皮厚点，人家也会认为我们有礼貌。

得到允许之后，我们起身先行离开，因为人家还会等下一个人，出去时，同样轻轻的把门带上，不要慌忙，稳重行事。

回家等候面试结果，如果你表现的够好，我相信，你一定会面试成功，如愿就职的。

应届生面试时要注意哪些

对自己要面试的企业做充足准备，加入思考。国企、私企、事业单位等等要区分开。
对自己的经历要尽可能实事求是，诚信重要。不过也允许一定因为推荐自己而“创造”的空间，但是要有能力圆回来。不要坑越挖越大。
事先为自己做好优缺点分析，自己总结出两三个亮点和特点，要对自己有理性认识。
不要自作聪明。
不需要掩埋自己的个性。如果个性中有亮点，可以适当体现。

应届生面试注意什么？

应届生去面试，用人单位不会过于关注你的工作经验，更注重你是不是一个正直、勤奋、踏实、有培养价值的人；
尽量显得自信一些，表达自己性格上的优势和思维上的优势，年轻人有创新力很多公司还是比较看好的；
尽量态度诚恳一些，面试前对该公司和该行业做一些准备，现在很多应聘者什么都不知道就去面试了，如果你做了准备再去的话，即使你回答得不是那么好，也会给面试官留下很好的印象 ；
要有目标，对于你面试的职位，你要前期做一些了解，以及未来这个岗位的晋升空间也了解一下，用人单位是很重视应届毕业生的上进心的主动性这一回事的，这会给面试官带来一些惊喜；
突出自己的一些优势：勤奋、好学、能吃苦耐劳等等；
简历嘛，不用太长，没有工作经历就写一些个人的优势，专业知识什么的；
面试穿着上再加点分，不用太正式，但也不要太随意，一定要看着舒服。

应届生考空城面试应该注意些什么？

五官必须端正，不用看起来很漂亮的，但必须看起来很舒服，很亲切，所以面试的时候不要可以打扮的花枝招展，舒服是最重要的，身材要适中，切不可太胖，也不需要太瘦，身高163以上，但不能太高，170CM为上限，如果有近视的话，记得到时候带上眼镜或隐行，因为测视力的时候可以带眼镜的，另外，脸上不能有太多的青春痘，面板要好，不能让人看了不舒服，身体裸露在外面的地方不能有伤疤，文身，这一点很重要，很多学生，特别是男生，就是因为这个原因，坚决被拒之门外！其他的，言行举止要得体，声音以让人舒适为主，声调不要过高或过低！其实空姐面试更多的是让人看对眼了！
报名稽核→形象初选→身体初检→外语测试＋文化测试→素质复试→局方体检→政审→实习培训（女乘6个月，男乘9个月）→正式录用。
（一）面试仪容及着装要求
1、面试期间不得携带手机、包等私人物品进入面试现场，一经工作人员发现，取消其面试资格。
2、面试期间注意仪容仪表，不允许任何淡、浓妆，不应佩戴手表、手炼、戒指、首饰、围巾，不应穿着空乘、仿空乘制服以及其他具备行业特征的制服；
3、女生着浅色收身职业套装、平底鞋；
4、男生着浅色衬衣（长袖）、打领带、深色长裤、黑皮鞋；
5、男女生头发应不遮盖耳朵，女生盘头，露出额头；
6、不应穿着高领服装、紧身裤、牛仔裤、连裤袜、长靴。
提醒各位应聘人员：以上着装要求为现场面试要求，场外请注意保暖。
（二）体检标准
符合中国民用航空总局颁布的CCAR67FS乘务员体检标准，请特别注意：
1、无 “X”形腿、“O”形腿、无四环素牙、纹身等形体特征；
2、身体裸露部分无疤痕，无传染性疾病、无腋臭；
3、无口吃，无晕车、晕船史；
4、无慢性病史、无精神病家庭史、无遗传病史、无癫痫病史；
5、无久治不愈的面板病，无骨与关节疾病或畸形；
6、无肝炎或肝脾肿大，HBsAg阴性。
（三）政审最低要求
1、未受到刑事处罚和劳动教养处罚；
2、未正在被国家机关侦察、起诉、审判；
3、无其他严重违法行为；
4、未参加非法组织；
5、现实表现良好，品行端正。
（四）其他要求
1、面试后，应聘人员在指定时间指定地点等待通知面试结果。合格者留下，不合格者离开。
2、应聘人员应服从工作人员的管理和指引，不在招聘现场交头接耳、大声喧譁。
3、考核采取单项淘汰制，航空公司对考核结果不予解释。

应届生面试的时候需要注意哪些？

首先要自信，让面试官觉得录用你这人能给公司带来效益，然后呢不要紧张，说话要有逻辑性，这样面试官觉得你有一定社交能力，最起码在公司内能和员工处理融洽，在者就是你的真诚性，无论你是第几次面试，前面失败了多少次 你都要有热情，还有就是对此工作要表现出喜欢，建议提前上网搜寻一下关于此岗位相关内容还该公司的情况，总之就是要自信，大方，微笑，即使人家不录用你 也会给人留下好印象的 加油

2016应届生面试签约注意什么

签的是劳动合同还是劳务合同，劳动合同好；是否有险金，是否加班，有加班费没；是否经常出差等等

应届生第一次面试应该注意些什么

穿着：干净整洁。
发型：黑色，简单，利落。
言谈：自信，清晰，流利。
简历：准备一份，要尽量在一张A4纸上，在自我介绍方面，突出自己理解、学习能力。
面试：注意礼貌，微笑。
面试过程中：实施求是回答。对自己不会的表现出愿意学习的意愿。
面试结束：谢谢，表达非常希望加入公司的意愿，告诉面试者我有不足，但我愿意脚踏实地的学习。一定要记住面试官姓名。

应届生面试需要注意哪些细节?急求

个人总结的，供参考：
1、着装方面。穿着要整洁大方，与自己身份、年龄、阅历相称，要有助于展示青春和朝气。
2、阅历方面。携带备份的个人资料，取得的主要成绩、证书，自己的工作简历、经历等等。
3、语言方面。回答提问不卑不亢，语言简练、主题突出。委婉了解薪酬、福利和工作时间。
4、礼节方面。注意见面问好、适时感谢等礼节礼貌，注重小节、细节等展示个人生活养成。
5、岗位方面。大致熟悉应聘的单位、岗位的一些基本情况，对工作流程做到大致心中有数。

应届生面试软体测试，问些什么

应届生主要还是关注你的综合能力和学习能力，关键是你对待工作的太多，关于专业技能，用人单位其实不是非常的重视，把你最好的一面表现出来就ok了，要对自己有资讯！祝你成功！

应届生面试得注意点什么

1、要准备一份好的简历，简单明了，最好是一页。
2、要将自己的学习情况，大学校园实践，社会实践用简短的话说出来，并且要很熟练，因为在面试时基本每个经理都会让你先做一个自我介绍。
3、要有一个好的心态，不要觉得经理就是高高在上的，我们的地位都是平等的，要有一个不俾不抗的态度。
4、最后就是个人的能力了，当然这个是最重要的。