养老金延迟什么时候开始 国家单方面更改退休时间,延迟支付养老金,这个可以起诉吗?

国家单方面更改退休时间,延迟支付养老金,这个可以起诉吗?  

国家单方面更改退休时间,延迟支付养老金,这个可以起诉吗?

国家单方面延迟退休，不可以起诉！
退休条件的规定，是由国家法律法规规定，并不是国家与劳动者合同的约定，不存在遵守合约的问题。国家可以按照法定程式修改法律法规，延迟退休年龄，公民对此可以提出建议，但法律一经通过，只有执行的义务。
《立法法》
第六条 立法应当从实际出发，适应经济社会发展和全面深化改革的要求，科学合理地规定公民、法人和其他组织的权利与义务、国家机关的权力与责任。
法律规范应当明确、具体，具有针对性和可执行性。

延迟退休时间表今年出台 会影响养老金发放吗

延迟政策的公布，只是对于没有退休的人员而言，已经退休的，并不影响养老金的发放，和他们无关。

延迟一年退休国家养老金省下多少钱

企业退休金低一些，平均2000元多。公务员和事业单位高些，假设4000的话。
全部退休人员算3000元，每人每年3.6万。
领退休金人员按1亿算的话，每年节省 3.6万亿元。

估算，仅供参考。

职工65退休,那老百的养老金也延迟吗

养老金的发放规则是，达到退休年龄，经过批准后按月领取。所以职工65岁退休的话，也要到65周岁以后才能领取到养老金。也就是说，养老金也相应延迟了。

延迟到65岁退休多领多少养老金

退休金是根据缴费年限、缴费基数、上年度社会平均工资标准等引数来计算的。现在算这些一点用都没有，也没有任何意义，先努力活到65岁再算吧。如果不幸没活到65岁，交的钱是不会退还的，只会退还个人账户的金额，那就要算算亏了多少钱。

无业，自己交养老保险的，几岁领养老金，新政有影响吗？这个延迟退休计划，也会延迟我们领养老金的时间

自己交的跟国家规定的一起退休领养老金。个人缴纳，已经不太划算，除非现在年龄50偏上

延迟退休，是不是可以多领取养老金

延迟退休本身就是想少发点养老金。
月入5000元如果多缴5年养老金，退休后只要“活过3年”就能有赚；这和那些卖保险、卖基金、卖理财产品的销售顾问们，使用的是同一套逻辑。那就是，只将好的一面呈现，却将问题彻底隐藏。所谓“多缴的5年保费，在不足3年的时间即可完全由多得的这部分养老金抵扣，之后就全部为多得部分”的说法，完全没有考虑到如果不延迟退休，他原本可以多领5年的养老金。
不妨还以月入5000元为例，如果将这本来可以多领的5年养老金算上，那可不是“活过3年”就能有赚，而是还得另外加上将近16年。因为这5年的养老金有将近18万，每月多拿948元，要多拿190个月才能补齐。换言之，以现在的人均寿命来计算，延迟退休对绝大多数人来说，不可能有赚。这还没有考虑到通货膨胀等因素，因为经济学常识告诉我们：今天的1元钱永远比明天的1元钱值钱。

政府有权单方面宣布延迟退休吗？

他要延迟，你有办法？

延迟退休快来了，养老金可以提前支取出来吗

不可以。
养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关档案规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
养老金领取条件：
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

养老金问题。目前要延迟退休时间。可是现在养老金缺口在两万亿吧？为什么未来能领导吗？

1、目前，我国没有出台任何关于退休年龄的新规定。人社部现在在调研的是弹性延迟退休政策。强制性的推迟退休年龄政策不适合我国目前的国情。
2、无论缺口有多大，国家都必须保障退休人员能领到养老金，这不是问题，而是政治任务，否则会影响国家和社会的稳定。