辞职后又回去上班丢人不 刚去一个单位上班几天时间，想辞职了，找什么理由好？

刚去一个单位上班几天时间，想辞职了，找什么理由好？  

刚去一个单位上班几天时间，想辞职了，找什么理由好？

当事人想辞职，按照程序，应该书面提交辞职申请，辞职报告通常简单就好，但是应该真实合理，并有比较充分理由，特别是想急辞职的，要说明原因，如果没有特殊情况，一般法律规定是提前一个月的，可以参考以下范文。
辞职报告（范文）
尊敬的公司领导：
我因xxx的原因，目前无法继续工作，经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望您能及时找到合适的人选接任我的工作。
辞职人：xxx
年月日
离职原因大体有以下几方面：
1、感觉个人在公司发展的空间有限；
2、薪酬待遇与个人期望值有较大差距；
3、员工与领导层之间的互相信用程度较差，
员工与上司不容易沟通，想法得不到上司重视；
4、与领导人在公司理念上产生分歧；
5、企业人际关系过于复杂，导致员工情绪低落、心情郁闷；
6、公司发生改制、股东或主要经营者更换等，被调整离职；
7、个人原因（如自己选择创业、离开企业所在城市、出国、考研等）选择离职；
8、公司对员工的职业生涯规划不清晰，在员工晋升、培训、薪酬增幅、激励、承担更多工作责任方面与个人期望值有较大差距，员工感觉到成长机会较少而选择离职；
9、办公环境不佳，如有辐射、噪音、被动吸二手烟等；（这一项在女性离职原因中占有一定比例）；
10、合同期满或项目（工程）到期。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定
第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。　
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。　
三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

在亲戚单位上班，找什么理由能同意辞职？

一般在认识的人或亲戚单位上班，各人的想法不一样，有的感到不自在，另外有的感觉亲戚单位能有照顾，有机会升职，每个人想法都不一样，如果你认为不自在，可以说想休息一段时间，换个工作环境！

我上了10天班，想辞职，以什么理由好

你就跟老板说感觉这个工作不适合我还可以说一些家里的因素家里什么事情太忙么办法让我影响公司这那这那的

想辞职找什么理由最好

辞职的理由只要是合理就可以了
给公司留个面子就可以了，不需要太在意的
比如说，你可以说你要自己创业就可以了

辞职找什么理由好？

无论什么理由，按劳动法，离职必须从申请离职开始到批准离职得一个月。否则，造成损失用人单位会追究擅自离职者责任。除非用人单位同意你马上离职

劳动者正常辞职是不需要理由的，只要提前履行告知义务便可。非正常情况下辞职，劳动者就只看用人单位是否有违法在先的过错事情存在，如果有，就以用人单位违法在先的过错之事为辞职理由。

最近去一个工厂上班，上了几个月感觉做不下来，想辞职，但是这段时间不好辞职，有什么方法能快速辞职。

如果你属于试用期的，那么提前3天申请辞职，不然，要提前30天申请辞职，单位不批准的，反映到劳动局解决。

去公司辞职找什么理由

直接说，找到更好的了，这样老大都会开心的帮你签字的，免得人家说半天来挽留你

想辞职了，找个什么理由呢说的过去，和谐的理由

好聚好散呗 这种只是一个流程而已 你为什么离职老板清楚得很，现在的社会，千万别和企业讲感情，待遇好能赚钱才是王道。

我在电子厂上班我想这个月辞职，辞职理由写什么好呢?

如果想辞职的话
那么理由就写
回家过年
年过了就不来这边工作
在其他地方去工作了