我到一个公司干了十天没给我签合同我不做了，他们不给我结工资怎么办啊活也没

我到一个公司干了十天没给我签合同我不做了，他们不给我结工资怎么办啊活也没  

我到一个公司干了十天没给我签合同我不做了，他们不给我结工资怎么办啊活也没

别听楼上瞎扯，你没签合同就是试用期，试用期之内你不想做了，提前三天通知老板，三天后找他结工资，如果不给你结的话，你去劳动局告他，如果劳动局不管，你回公司马上打110，把事情说严重一些110才会来，劳动局既然不管，他110过来什么都管，就看你会不会说

我到公司八个月了，公司也没给我签合同怎么办啊

《劳动合同法》
第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
1、未签合同超过一个月的，从第二个月开始，可以要求双倍工资的。
2、如果你想辞职在试用期后必须提前三十天通知用人单位才能离职的，有权获得赔偿。
3、如果单位不同意支付双倍工资你还可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签合同的双倍工资的。

我在一个公司上班我要走他们不让我走，不给我工资，我没有和公司签合同了

申请劳动仲裁 没签合同 公司是要付双倍工资的啊

我给我的老板打工没和他签合同我不干了他没给我开工资也没打欠条我告他能告赢么

当然可以了。只要你有证据证明你提供过劳动就可以了，就是要证明你们之间有事实劳动关系存在就可以了。
你可以按照下面规定，来证明你们之间的劳动关系。
关于确立劳动关系有关事项的通知
劳社部发〔2005〕12号
二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。
其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

我在一个公司干了九天没签合同，被人家辞掉了，不给工资怎么办。

你好可以协商，投诉甚至仲裁维护你的权益。

劳务派遣公司没给我签合同，想辞职不做了怎么办

向用工单位提出离职，并通知派遣单位即可。如果派遣单位不为员工解除劳动关系或者拖欠工资的话，可申请劳动仲裁进行维权。

我干了两个月辅警，他们没发给我工资，我们也没签合同，我不干了，能不能去结算工

你可以向当天劳动监察大队投诉，也可以提交证据：证明存在劳动关系证明，向劳动仲裁委员会提起仲裁

我给电力公司干了8年了，没有发工资，也没有跟他们签合同，怎么办？

如果有三人以上能够证明你确实在该公司工作过，可以认为“事实劳动关系”，通过法院可以提起诉讼。

没签合同，干了九天,不给工资怎么办

那就好办，你去洛阳网上有一个工商管理那种举报论坛的，你去里面发个帖子，会有人给你回复，我之前就是这样讨要回了工资

我没签合同，离职跟他们说不同意，我就直接走了，他们不给我工资，合

其实是没有的。
离职了单位的保险就停止了。
需要下一个单位帮你补齐。
还有自己承担的部分。