想50退休,如何找挂靠单位 70年12月参加工作2013.5月退休。应该是多少年工龄？

70年12月参加工作2013.5月退休。应该是多少年工龄？  

70年12月参加工作2013.5月退休。应该是多少年工龄？？？？

你的实际工龄应该是43年，因为起始是12月，结束为5月，你的实际工作时间是42年6个月，实际工龄就应该是43年。

77年参加工作2016年退休工龄应该是多少年

社保计算参保时长是精确到月份的，假设你1977.01参加工作、2016.12退休，那么你的缴费和视同缴费年限为40年整。

1978年8月参加工作到2013年3月退休工龄应该是多少年？

无断保正常情况是35年6个月工龄。

请问1984年9月参加工作至2015年3月退休工龄应该是多少年

社保累计缴纳满15年，男60周岁退休。女50周岁退休，特殊工种可以提前5年退休。处级以上女干部新政策60周岁退休。

,我是1983年10月参加工作2017年一月退休工龄应该是多少年

社保计算参保缴费时长是精确到月份的，1983.10～2017.01应为33年4个月。

75年12月参加工作04年5月退休工岭应该是多少年

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：
男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；
男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；
因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

70年9参加工作，03年7月退休的工人，应该是多少年工龄？是算33年还是34年？

楼上说的不对，现在都是月对月，是32年。必须满起月来才算一年。
如果他是03年9月份退休的话，就是33年了。
再说，32年还是33年或者是34年，退休工资比例都是一样的，都不满35年。

1983年12月参加工作,2017年3月退休,是多少年工龄

根据《国务院办公厅关于印发、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》(国办发[1993]85号)的腾规定，新录用的国家公务员试用期工资确定的办法是：
(一)直接从各类学校录用的国家公务员试用期工资。初中毕业生为170元；高中、中专毕业生为180元;大学专科毕业生为195元;大学本科毕业生为205元；获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上大学本科毕业生)、研究生班毕业和未取得硕士学位的研究生 为220元；硕士学位研究生为240元；博士学位研究生为270元。
(二)其他新录用国家公务员试用期工资。按管理许可权由主管部门参考录用前本人工作年限和录用后拟任职务确定，原则上应略低于本单位正式任职的同等条件人员。
根据《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法通知》(国办发[1993]85号)的有关规定，新录用的国家公务员试用期满后，按所确定职务、级别领取相应工资。具体办法是：
直接从各类学校录用的国家公务员，试有期满后的职务工资为：初中毕业生定为办事员一档50元；高中、中专毕业生定为办事员二档60元；大学专科毕业生定为科员一档63元；大学本科毕业生定为科员二档75元；获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上大学本科毕业生)、研究生班毕业和未取得硕士学位的研究生定科员四档99元；博士学位研究生定主任科员二档116元。
分配到艰苦、边远地区工作的大中专以上毕业生，可提前定级，职务工资可高于同类人员一至二档。
其他新录用国家公务员，按所任职务，比照本单位同类条件人员确定职务工资档次，其基本工资原则上应高于试用期工资。
根据《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法通知》(国办发[1993]85号)的有关规定，新录用人员试用期满正式任职后，应及时确定其级别。

1983年9月参加工作,2017年12月退休,工龄是多少年

工龄计算：
1.摺叠连续计演算法也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄；
2.摺叠合并计算也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算；
3.摺叠工龄折演算法：从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。

1976年7月参加工作至2014年3月退休工龄应该是多少？

工龄是：2014-1976-1=37年
12+3-7+1=9个月
计算退休工资的工龄是37年零9个月。
上调养老金的工龄是38年。