助理工程师含金量 我在原单位办理的助理工程师证，辞职后公司不给，我可以到相关部门去挂失补办吗？不通过原单位可以吗？

我在原单位办理的助理工程师证，辞职后公司不给，我可以到相关部门去挂失补办吗？不通过原单位可以吗？  

我在原单位办理的助理工程师证，辞职后公司不给，我可以到相关部门去挂失补办吗？不通过原单位可以吗？

原单位没有权利扣压你的职称证的，1、你可以找当地的劳动仲裁机构申诉，请该机构为你作主。
2、到办理职称的部门办理挂失，但不会给你补新证，只会出个证明手续的，对你以后进中级不会有影响，但报考国家注册的恐怕不行。不过有学历也不受影响的。

我的助理工程师证书被原单位扣了，该如何补办？去哪儿办理？

复印档案中的职称晋级表代替吧。如果补办去人事局专业技术干部管理部门问下。

辞职后户口还在原单位可以吗？

不可以了。远单位会通知你转走户口。不然予以清除

单位给办理的助理工程师证 有用么

当然有用，对单位来讲，不然单位何必多次一举。对个人来说，有证比没证强。助理虽然还没职称津贴，但是通向工程师职称津贴和待遇的桥梁。至少也属于专业技术人员队伍。

原单位评的“助理工程师”职称到新的单位后还有效么？

一、有效。

二、拓展：

助理工程师，职称名称，指符合国家相关规定，通过相关考试，和国家相关部门评审取得相应的任职资格的人员。

评定条件：

1、中专学历毕业后，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格；

2、大专学历毕业后，三年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格；

3、本科学历毕业后，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格；

4、获得硕士学位后，再从事本专业工作2年，考核合格，可初定中级职称资格；

5、博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格。

申报材料：

为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力、主要业绩和奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料:

1.助理：需上交：一寸和两寸照片各两张、身份证复印件2份、学历证复印件、工作总结、技术报告一份。

2.中级职称：需上交：一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、助理工程师职称、原有职称复印件、个人简历、职称计算机、职称英语、工作总结、专业论文5000字以上、获奖证书、评审表需本单位盖章。

3.高级：需上交：一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、原有中级职称复印件、个人简历、工作总结、项目（工程）成功案例、专业技术聘书、专业论文5000字以上、评审表需单位盖章。

以上资料齐全符合条件，经审核后，在三个月至六个月内评审完毕，颁发国家职称及相关资格证书。

辞职后原单位可以不给经济补偿吗?

自己辞职，单位没有补偿。但如单位有克扣工资、不按规定缴纳社会保险等行为，并因此而辞职的，单位应当补偿经济损失（工作一年不一月工资）。——如满意请采纳！

辞职档案还在原单位我可以回去不

档案在原单位跟你能否回去工作是两码事
首先，一般来说你辞职了，档案就应该由原单位转出，转到人才市场托管。档案仍在原单位，只能说明单位的工作效率低下或者是档案管理不到位。也只是单位暂时替你保管档案，并不意味你仍是单位的员工。自从你离职的事实发生后，你跟原单位就脱离了劳动关系。
第二，你能否回去工作，是招聘、录用的问题，这件事你的原单位应该有一定的审核程序，重新经过面试，通过领导的同意，才能录用。
你所说的完全是两个概念。
另外，很多公司人力资源部都有潜规则，如果不是关键技术人才，一般不允许“二进宫”，所以你不是关键人才，很难回到原单位。另外一种就是普工，普工是卖力气吃饭的，这个几进宫都可以。

工伤后还在原单位工作辞职后可以吗

对于企业而言，你出现了工伤，其实他们最喜欢员工自己提出辞职了，既节省了工资又避免了后续的麻烦。

我在原来单位办的助理工程师证现在的单位能用吗

可以用的。如果之前是央企评定的助工证，有些地区还是需要在当地人社局做确认的，之后才可以用，如果之前就是人社局评定的助工，那么直接交给公司就可以了，都是通用的。

造价工程师证原单位扣着怎么办，造价工程师证原单位扣

以下情况: 当时是公司出钱考证，当然证书的所有权归公司所有。在离开公司时，要和公司坐下来好说好商量，力争要回证书。或主动还给公司当年的教育培训考证费用。如果公司始终不同意的话，最后一步，就是到注册部门(或住建厅或建委)，申请证书丢失挂失。