工资差异
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从兼职来看雇佣制度下的三六九等
文章通过兼职经历揭示资本主义制度下雇佣关系的不平等,分析临时工、实习生等群体被剥削的现象,强调社会主义制度下劳动平等的重要性。
社会主义平等 资本主义剥削 兼职雇佣制度 三六九等 实习生临时工 工资差异 -
改革开放之前分配上基本没有平均主义
文章指出改革开放前并非平均主义,而是实行按劳分配,工资存在明显差异,不同级别、地区待遇不同,农民按劳取酬,人民公社初期出现大锅饭问题,但并非整个时期都如此。
按劳分配 平均主义 分配制度 工资差异 工人农民待遇 改革开放前分配 -
也谈社会主义初级阶段
文章以一线工人视角,讲述在社会主义初级阶段,工资增长缓慢、房价飞涨、阶层固化等问题,反映工人生活压力与晋升困难,揭示社会现实差异与上升壁垒。
社会阶层固化 社会主义初级阶段 房价上涨 工人生活现状 工资差异 职场晋升壁垒 -
美国“文明”、“发达”的前提:剥削
文章指出美国的发达建立在剥削基础上,如非法移民被压低工资,福利依赖保险制度。同时对比中国社会主义制度下的公平与稳定,强调学习优点而非片面批判。
社会主义发展 社会公平 剥削 工资差异 非法移民 美国文明发达 -
把分配不公指向国企是转移方向、掩盖矛盾
文章指出当前分配不公问题被错误归咎于国企,实则主因在于少数富豪积累财富。通过数据对比显示国企工资仅略高于全国平均,反垄断口号实为转移视线。文章强调应关注真正导致贫富差距的因素,而非简单归责国企。
分配不公 工资差异 贫富悬殊 国企矛盾 反垄断行业 主因分析 -
资改派的人力观
文章探讨资改派人力观对广深地区劳动力的影响,分析用工荒成因,指出资本家利润与工资矛盾,强调教育普及带来的劳动力变化及对产业升级的挑战。
教育普及影响 工资差异 资本家利润 资改派人力观 用工荒原因 广深劳动力 -
做贡献与被剥削
文章探讨工人在不同企业中做贡献与被剥削的区别,分析国家企业与私营企业中剩余价值的分配差异,强调工资低但被用于公共福利与资本剥削的不同后果。
工人待遇 工资差异 私营企业 做贡献 被剥削 国家企业 -
“平均”:贫富差距的遮羞布
文章指出平均工资数据掩盖了贫富差距,质疑统计科学性与真实性,强调城乡、行业、地域工资差异,揭露部分高薪行业不合理现象,引发对社会分配不均的思考。
贫富差距 工资差异 平均工资 统计问题 行业差异 城镇职工 -
须认清主观故意和客观事实
文章分析中国暴富者产生原因,指出国有垄断行业工资高企与普通职工收入低下,导致贫富差距扩大。强调主观故意与客观事实的关联,揭露政策背后的深层问题。
财富集中 贫富差距 社会不公 工资差异 国有垄断行业 中国暴富者产生
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