员工跟老板借车合适吗 去年我在一家公司上班老板不肯给工资说我没有辞职怎么办现在一年多了还有用吗告他

去年我在一家公司上班老板不肯给工资说我没有辞职怎么办现在一年多了还有用吗告他  

去年我在一家公司上班老板不肯给工资说我没有辞职怎么办现在一年多了还有用吗告他

你好
工资仲裁时效从你与单位解除合同后开始计算一年，如果过了一年则过了仲裁时效，告不了了。

我在一家建筑公司上班 我的工资一年多没有给了怎么办？

其他人也是这样吗？找同事侧面打听下是怎么回事，如果老板故意不给，那你找劳动部门解决下吧

我在一家公司上班十年多了，好几次要求公司给我交社保，他说我没有入职，拒绝了。

社会保险是国家通过立法，对职工在养老、疾病、失业、生育、工伤时给予经济、物质等方面帮助的一项社会保险。只要劳动者与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，用人单位按应该照规定为职工办理社会保险，这是每个单位应尽的义务和责任。所以你的情况很明显，在单位上班10多年了，事实劳动关系明显，单位应该帮你参加社会保险。你可以向当地劳动监察部门举报投诉，请他们帮助你维权。

我在一家美发店上班！辞职了老板乱扣我工资怎么办

根据《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
员工可以拨打12333向劳动部门进行投诉或者申请劳动仲裁进行维权。
根据《工资支付暂行条例》
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

我在一家公司上班在2015年6月1日辞职现在才知道工资算错了怎么办

没有办法纠正了，因为当劳动者与用人单位发生纠纷时，劳动者需要在离职后的一年内申请劳动争议仲裁，而现在已经是2016年6月27号，已经超过申请劳动仲裁的有效时限。
根据《劳动争议调解仲裁法》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
第三条 解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。
第四条 发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

在一家公司一年多了，不想干了，开不了辞职的口怎么办

既然 不想干了 就要鼓起勇气去辞职。因为你心思已经不在这家公司了

我在一家公司上班九年了,有工伤,计件工资,老板不想用了,逼着你自己辞职怎么办

辞职没有经济补偿的
无故被辞退是有每工作一年补偿一个月工资的
所以不能辞职
如果老板故意找茬安排危险的工作或者强迫胁迫工作，按照《劳动合同法》劳动者可以单方面结束劳动合同并要求赔偿
建议你看看《劳动合同法》对你的情况有帮助的

我在一家餐馆上班，老板不给辞职怎么办

如果没有签订劳动合同，那你可以领了工资走人，或者不要工资直接走人，损失也就是你近几天的工资。没有不可以辞职这一说

我年满16岁未满18岁，在一家旅游公司上班，上了25天，今天辞职，老板一分工资都不给。我能告他吗？

能，这是合同期间个人劳动所得。一定要给的。
ps：“这些人专门欺负小孩”。有合同在你怕什么，他找准的就是你东怕西怕的特点。
告他聘请未满十八岁童工、拖欠工资。

我在一家理发店上班但是我没有签任何合同 今天晚上我跟老板说我辞职 我问老板我工资怎么算 老板说不给工资

去问多他几次，如果还是不给，就到劳动局投诉，如果还是不行，找些黑社会报复他