美国真实的打工工资 我在工地打工,老婆到工地来玩,不久跟一个工友好上了,被我发现了,我把她打了,

我在工地打工,老婆到工地来玩,不久跟一个工友好上了,被我发现了,我把她打了,  

我在工地打工,老婆到工地来玩,不久跟一个工友好上了,被我发现了,我把她打了,

离把，你在外面她在家说不上给你带多少绿帽子，要不就是你俩各过各的

梦见嫂子和别人跑了,被我发现了,我把她打得下体流血

亲爱的百度知友，你好
梦只是平时思维的延伸，把平时的思维或者心底深处的想法用抽象的方式表现出来了而已，所以你平时肯定想过这种问题，才会做这样的梦
希望我的回答对你有所帮助

我在工地和工友打架了，把工友打伤了公司停发我的工资算是违法吗

《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

老婆偷人被我发现了。我打了她，还把她手机也拿了，现在还是退她手机还是怎么办

你拿她手机干嘛？现在处理问题呀！是离还是怎么样？？

我在工地去上班被工地上的工人打了怎么办

【第十六条】　职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
(一)故意犯罪的；
(二)醉酒或者吸毒的；
(三)自残或者自杀的。

老婆在外有外遇被我发现了，有一天晚上11点了在她上班的地方我看到她打了个电话，后来就来了个车把她接

好男人就要懂得忍，纸包不住火，只要她做了对不起你的事肯定会败露的…但是你也不能冤枉好人，错怪了你的老婆！在生活中你更要懂得待妻之道，做好你该做的！然后再留心你的老婆是否有外遇！加油吧…

我在新郑市一个工地打工，现在工地人多了，老板裁人，没钱发工资，怎

找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。
按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，　
　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：

请我在工地上被工友打伤能不能算工伤

算，但是首先要报警，待警局出具治安管理处罚决定书或检察院出具的移送书等文书后，到劳动监察大队提出工伤认定申请。

老婆偷人被我发现了 我该不该原谅她

到了哪种程度？如果是到了你无法忍受的程度，你还是放她走吧。男人始终是介意这些事情的。你今天或许会说你爱她，不介意，但是时间长了，还是会对她有所讨厌的。如果她要走，你就放她走，如果她要求你原谅，那你也不用勉强自己，还要她，你就忍了，不要，你就直说。如果是我，我想我不会原谅的。其实，你是不是和她分开两地，没法满足她？女人一般比较忠诚，但是，一个正常的女人也是有需要的……

我在工地打工的钱被工友领走了但他又不给我,我该找谁要钱

如果你委托他代领，有代领证据，比如纸条“我委托某某某帮我代领工资“并有你的签名， 且老板看到纸条 承认证据的话，那么你只能找工友要， 如果并没有委托书， 那么你也可以找老板，老板有责任帮你追回工钱。 望采纳