8号入职15号发工资 我是上个月28号入职,公司说我的工资得下个月25号发,因为我上个月是25号

我是上个月28号入职,公司说我的工资得下个月25号发,因为我上个月是25号  

我是上个月28号入职,公司说我的工资得下个月25号发,因为我上个月是25号

不合理。
按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资“的规定，你可以得到上个月28号至本月公司考勤截止日期间的工资。

比如说我上个月是7月15号是不是下个月8月15号来呢

你说的是女性生理周期吧？这个与人的体质有关，有的人很准时，但是一般也是28天左右，跟阴历的一个月是一样的，如果你准时的话应该是下个月13号左右，其实在来之前你的身体会有明显的感觉的，这个是朋友告诉我的，我是男的，不太清楚具体什么感觉
如果没有性生活，来的时间忽早忽晚，建议你跟你的亲人说一下，尽早进行调理，不是治疗，是调理

厂子里面每个月25号发上个月工资。那么我做到月底不做，下个月初旷工离职我上个月工资还能发吗？

这种情况不能一概而论，每个工厂都有自己的厂规厂纪；工厂安排到下个月底发上个月的工资原因有很多，其中有些工厂就是为了控制员工的流动性才这么做的，你要看看你的厂规是怎么要求的，不要因为贪玩而损失了一个月的工资。

上个月28号来月经下个月25号是属于安全期吗

LZ你好。如果你的月经周期是28天，月经假例5天的话！假如是28号开始，9月的28.29.30和10月的1.2号是假期时间。安全期是本月的3.4.5.6.17.18.19.20.21.22.23.24.25是安全期。如果是28号来完，9月的24.25.26.27.28是假例时间，9月的29.30和10月的1.2.13.14.15.16.17.18.19.20.21是安全期！

我上个月是20号来的月经，这个月来月经是几号，我上个月周期是28天

20号左右吧，前后差几天也没事的呢

我是上个月11号进的英华达这个月7号矿工自离为什么没有我上个月的工资

你要拿着菜刀去找他才行，你不打招呼就走了，他还以为你人消失了，还以为你不要钱了，谁会给你

上个月有31天，我是上个月五号到公司上班的…能算27天工资还是27天工资？

绝对算

我上个月25号辞职，这个月25号到期，我工资可以拿完吗？公司不给怎么办？

劳动者辞职到期，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程式稍多，需要专业人士指导。
法律依据：各省的工资支付规定。例如：
《广东省工资支付条例》第十三条 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。
《山东省企业工资支付规定》第三十三条　企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。

我上上个月是7号来月经，上个月是9号，这个月是5号。规律吗 宝宝知道

您好！您的情况是上次月经是7号来的，这个月到现在还没有来月经，想知道是什么原因。 指导意见： 正常女性的月经周期为28-30天

这个月月经还没来。上个月是28号来的。在上个月是31.在上上个月是30号。

女性一次月经周期通常只排出一个卵，而卵子的受孕能力（即存活）自卵巢排出后算起，最多只有24-48小时（在输卵管内等待受精），而精子在女性生殖道里的寿命约2-3天，所以在排卵前2-3天，和排卵后1-2天性交，就有可能受孕，这个时期叫易孕期，也叫“危险期”、受孕期。
卵巢排卵一般在月经14天的前后2天内（具体看按月经周期来推算排卵期），排卵日通常是前后两次月经的中间那几天。在没有排卵的时间，不可能受孕的。有排卵时，碰到精子才能受精。
安全期大约为月经后10天内，和月经后第20天之后到下次月经来潮，距离行经期越近，避孕的可能性就越大。