商场导购员辞职通知 商场离职退工牌,之前缴纳500元押金办上岗，退牌子退押金时要求缴纳以前罚款200元,干不到6个月还要扣200元

商场离职退工牌,之前缴纳500元押金办上岗，退牌子退押金时要求缴纳以前罚款200元,干不到6个月还要扣200元  

商场离职退工牌,之前缴纳500元押金办上岗，退牌子退押金时要求缴纳以前罚款200元,干不到6个月还要扣200元

公司收取押金，是违反劳动合同法规定，而且单位罚款超过工资的20%，那么反映到劳动局、仲裁委员会处理，申请赔偿。

元押金，不退押金，是不是骗子

那要看你再干不干了。不到期，人家就不退。合同不是限制一方的。双方都行管。

租房200元押金条子掉了，房东不给退押金，怎么办

先砸烂丫玻璃,再抽十个大嘴巴子,二百元不要了,对这种靠房租不劳而获的家伙你就不能用人招

公司缴纳押金，离职之后不退怎么办

留存证据，协商不成可以通过法律途径解决。
单位不能以任何名义收取押金。
可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

辞职时之前缴纳的押金能要回吗

一般押金是不合法的，可以去要求返还，可投诉到监察大队

酒店工作前交了500元押金,押金单不见了,离职退不了?

找人事负责人，说明情况，表示会重新写一份由于收据，写明：曾经的押金单遗失，故在与公司取得同意的前提下，双方同意在未提供押金单的情况下，返回你的500元，原押金单失效。

我交了500押金，提前申请了离职，现在退押金商场要扣我100押金，请问是合理的吗？

你要是签合同没有违反商场的规定，扣你押金是不合理的

辞职后押金单找不到可以要求退押金吗？

劳动者是可以要求用人单位退还其押金的，如果用人单位拒绝退还的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
法律依据：各省的工资支付规定。例如：
《广东省工资支付条例》第十三条 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。
《山东省企业工资支付规定》第三十三条　企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。

结婚登记需要缴纳5000元押金吗

结婚登记只交结婚证的工本费，不收其他任何费用，如果结婚登记机构收其他费用的，是乱收费。结婚证的工本费一般是9元。

手工之家做手工需要缴纳押金200元，可信吗

不可信。真正的手工活是不需要任何费用的，凡事要各种费用的都是骗人的。这种事一定要当心。我就上过当，他们做的让人感觉非常真实。其实就是为了骗你的押金和后来的续交金和违约金等 ，最后我们会一分钱也挣不到不说还要给他们大约五六千有的更多，希望你谨慎点好