思润：看我们是怎么“笨死”的

思润：看我们是怎么“笨死”的　　

生活里常有 “别人把自己卖了，自己还给人数钱” 这样的事情发生。但所有的人又不相信，不服气。认为自己没那么“傻”，总认为“傻”的是别人。其实，很长时间了，我们许多人已经被“卖”了，而且也给人数了钱！现在，有的人明白过来了，但有的依然是懵懵懂懂，沾沾自喜，得意忘形，仍然继续在“卖”自己，依然在给别人数钱而不自知。具体的事例我就不说了，现在要说一个“原则”的问题，看看我们是怎么“笨死”的，而还要说出“感谢”别人的话！　　

“多劳多得，不劳不得”就是 “按劳分配”的原则。“按劳分配”是我们社会主义分配的重要原则。曾经在这种原则下，我们感到了社会主义的优越性。“奖勤罚懒”使得我们每个人“干劲冲天”。当我们进入社会主义的时候，在“按劳分配” 的原则下努力工作、劳动，心情舒畅，使我们每个人觉得自己的劳动价值得到了充分的体现。但“按劳分配”决不是社会主义特有的“优越性”。 “按劳分配”是一个“双面”的原则。如果你只从“按劳分配”表面看，你就“死都不知道是怎么死”的。说到这里，有人会觉得我是反社会主义原则，或是夸大其辞。事实是我们许多人正是被这种表面现象所迷惑，而一步一步被出卖而不知。也正是这种表面现象让我们一步一步的被出卖，而不知身受其害。　　

30多年来我们正是从“按劳分配”被忽悠起，使得我们走向“贫穷”，走向“没落”，走向“懵懵懂懂”而不知道“北”在那里的结果！当我们给“老板”做事的时候，“老板” 是不是“奖勤罚懒”？是不是“按劳分配”？我们每个人是不是都在为能找到一家好的企业而努力奋斗？我们是不是因为进入了“外企”而感到“自豪”？是不是因为自己是“白领”而感到优越于没进入“白领”的？是不是都在努力使自己成为“白领”？ 是不是觉得现在的“按劳分配”比原先的“按劳分配”还优越？还能体现“劳动价值”？这一切的一切是不是都是在“按劳分配”的原则下忽悠的？同样是“按劳分配”，但现在的“按劳分配”比起我们原先的看起来还“优越”？！似乎我们有一种被“愚弄”的感觉。甚至有人发出“上当”的呼声！事实上真的是这样吗？为什么我说我们被人卖了还在为别人数钱而不知？为什么我说我们死都不知道是怎么死的？就是我们被“按劳分配”的表面所迷惑。所以“按劳分配”决不是社会主义独有的分配原则，资本主义也会用，也一样是“按劳分配”！　　

但透过“现象”你在看看“本质”，你就会得出“我们为什么是笨死”的道理了！同是“按劳分配”，但“本质”是绝对不一样的。　　

这就需要简单的说明一下我们的“劳动价值”。我们在劳动中所得到的，决不是体现我们全部的劳动价值。因为我们劳动所得到的只是我们劳动所创造的一部分，还有一部分就是“利润”。因此，“我们得到的+利润”才是我们的实际劳动价值。　　

那么社会主义的“按劳分配”与现在的“按劳分配”有什么区别？这就是要说的“本质”！简单明了的说就是“利润”的去向。我们在社会主义劳动中所产生的“利润”归“国家所有”。但这个“国家”是人民的“国家”。也就是说，我们所创造的“利润”是让“国家”给自己“存”起来。国家是替我们管理那部分“多余的、暂时我们不用的”部分。就象我们把不用的“钱”存在“银行”是一个道理。但那部分“利润”什么时候都是我们的，而不是别人的。这就是“公有制”所决定的！因此，我们劳动越积极，创造的价值越大，我们自己的财富越多，我们的生活越好。而我们给“老板”劳动，所创造的价值与原来是一样的，甚至比原来的还多（为什么这样说？因为“老板”比原来劳动给的还多，积极性更大，所以创造的就更多）。但这里就要明白一个问题，那就是我们创造的越多，表面上看起来我们得到的越多，实际是什么？是“老板”获利“越多”，我们只是得到“劳动价值”中的极少的一点点。而真正大的“利润”是“老板”的。但这部分“利润”什么时候我们都不会再得到。这就是“私有制”。　　

讲到这里，会有许多人不明白，还会觉得那部分“利润”，不管是“国家”管理了，还是“老板”要了，对我们自己来说是一样的。并不是我说的那样，国家管理什么时候都是自己的。是自己的，国家怎么不给我们？国家不给我们与老板不给我们有什么不一样？有什么区别？“公有制”与“私有制”都是“别人”拿住“利润”，只是一个是国家，一个是“老板”而已。就我们个人来说得到的还是劳动后的那一部分。那么简单的回答：在过去，你住房是国家分配，你不用出钱，你子女上学是国家管理，你不用交纳学费，你生病不用出钱，国家负担，你老了，国家养老等等。为什么会是这样？这就是我们劳动价值创造的被“国家”管理的“利润”的返还。所以说，社会主义的“公有制”就是这样体现的。我们创造的“多余的利润”，国家用这种方式返还给我们，使我们无生活之忧。那么你给“老板”创造的“利润”在多，你觉得得到的比原来的多，你沾沾自喜，得意忘形，但你卖房子，没钱“老板”不会给你；你孩子上学，交不起学费，“老板”不会给你；你生病住不起医院，看不起病，“老板”不会给你等等。这就是“私有制”！“公有制”与“私有制”的区别就是这样的。熟“优”熟“劣”？自己抉择！　　

你千万不要去冀希望于“社会福利”，那是“杯水车薪”；你也不要觉得有“好心的老板”会帮助你，那只是个别。你可以看看我们生活里，有多少买不起房子的，多少孩子没钱不能读书的，有多少得病看不起病无奈而死去的，多少老人无人养（腾讯视频新闻3天前播一老人，3个儿子不养，跳楼身亡。都骂这3个儿子不孝，是这样吗？问题是他们想“孝顺”但无能力，不要不相信，也许你也会碰到这样的事。这不是个案。）而“死无葬身之地”的---。看看自己，看看自己周围，听听大千世界的“声音”！　　

以上就是我说的同是“按劳分配”但结果是绝对的不一样。我们看事情不能只从“表面现象”看，而要透过表面看到“实质”！　　

我们是不是被“按劳分配”所忽悠？30多年来有些人用“按劳分配”把我们忽悠到现在的地步，我们是不是天天在被别人“卖”而不自知？并且还“乐呵呵”地给人数“钱”？我们是不是“笨死”了，都不知道？　　

当你的“男、女老板”抱着“情妇”的时候，你还会高兴起来吗？不是你他能抱上“情妇”？当你的“老板”住着美丽堂皇的别墅的时候，你有吗？不是你他能住上吗？当你的“老板”老死来死，殡戾、霸道开着的时候，你有吗？你还能沾沾自喜吗？当你的“老板”因你生病看到你是个“废人”而解雇你的时候，你的感觉很好吗？觉得很应该是不是？---　　

继续吧，继续“卖命”，继续“数钱”吧！　　

简单的命题，深刻的蕴意！